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doc 员工工资表“下载低至一角”
名应领工资金额本薪主管津贴修护津贴交通津贴外调津贴全勤奖金绩效奖金应付薪资所 章核准：主管： 制表：
价格： 0.10豆元 大小：57.5K页码：1页时间：2008-07-18浏览：3
doc 员工辞退通知书
员工辞退通知书(范本)辞退通知书 XXX 我公司与你于2007 日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成
价格： 免费 大小：20.0K页码：1页时间：2012-02-10浏览：4
doc 办公室文员工作总结
办公室文员工作总结办公室文员工作总结是本人工作以来的第一份工作总结,这将是本人职业生涯的一个起点,本人对此也十分珍惜,认真仔细的对自我的工作进行一次详细的分析,然后尽最大努力去做好这一工作.通过20年
价格： 3.88豆元 大小：76.5K页码：4页时间：2010-11-29浏览：0
doc 年度员工活动计划表
2012年度员工活动计划表 宗旨：提高团队的凝聚力和战斗力，推动团队建设。增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情。丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养、营造一种健康、旺盛的团队
价格： 3.88豆元 大小：49.5K页码：2页时间：2012-05-12浏览：5
doc 员工离职申请单
员工离职申请单公司： 姓名：部门： 科室： 职务： 入厂时间： 离职类型辞职 劝退 自动离职 开除 合同期满 合同类型 全日制 实习学生 劳务派遣 非全日制 合同期限 无固定期限 固定期限 员工离职原
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doc 【精品】员工绩效考核表格范本大全
55员员工工绩绩效效评评价价表表（（一一）） 66 员员工工绩绩效效评评价价表表（（二二）） 88 员员工工绩绩效效评评价价表表（（三三）） 1100 员员工工绩绩效效评评价价表表（（四四）） 111
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pdf 各类型员工绩效考核表
各类型员工绩效考核表
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doc 员工劳动合同范本
员工劳动合同范本员工劳动
价格： 10.00豆元 大小：115.5K页码：12页时间：2012-08-16浏览：0
xls 仓库员工绩效考核表
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仓库员工绩效考核表<br /> 月份： 月份： 被考核人： 被考核人： 工作项目及要求标准 劳动管理 考勤：迟到、早退、旷工、怠工。 1、入库交接无误，入库单填写清楚。每日如实记载好所有出入库 产品，待上级检查。 2、严格按发货原则凭单发货，发货准确无误，包装完好。 3、库存明细帐登记清楚、及时、准确、帐实相符。 4、严格按退货管理守则退货。 5、每月末盘点清楚，无差错，制定盘存表，盈亏要有分析。 6、产品防护：防潮、防破损、防变形。 7、月末分类汇总小色号产品（摆放清楚）、畅销品、滞销品、尾 货、破损产品，破损产品经审批字方可处理。 8、破损：入库验收、及时归位、整箱产品包装完整、正确堆码。 库 房 管 理 安全管理 部门反馈 小计 评分、考核说明： 90-100分：准确无误的执行或表现优秀 80-89分：执行但较小错误或表现达到要求 60-69分：执行但错误较多或表现基本达到要求 60分以下：没有执行或表现差 1、合理利用存储空间，货物按类堆放，摆放整齐做到过目见数， 通道顺畅。 2、仓库干净、整洁，产品表面无明显杂物。 防盗以及避免消防事故的发生。 工作态度、工作质量、工作效率、服务等。 考评人： 考评人： 考评日期： 考评日期： 分值 10 5 20 3 3 15 5 5 10 5 4 10 5 100<br />
物 料<br />
管 理<br />
制定：<br />
审核：<br />
核准：<br />
上级评分<a name="page"></a>
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价格： 10.00豆元 大小：20.5K页码：2页时间：2010-06-17浏览：0
xls 年度公司员工培训计划表（最全）
制表：杨可鱼审核：刘小燕 编制部门：公司人力资源部 批准： 17页签批时间： 日年度公司员工培训计划汇总一览表培训内容培训对象 培训讲师 教材 培训地点 备注 费用预算01 办公室 新入职员工 讲授
价格： 7.00豆元 大小：122.5K页码：17页时间：2012-02-16浏览：2

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