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doc 人力资源管理选择题及答案
人力资源管理选择题及答案人力资源管理选择题及答案 1．认为人力资源是具有劳动能力的全部人口的观点属于( A．成年人口观B．在岗人员观 C．人员素质观 2．人力资源与人力资本在( )这一点上有相似之处A
价格： 0.50豆元 大小：35.5K页码：5页时间：2011-06-15浏览：0
doc 个人所得税历年考题答案及解析
个人所得税历年考题答案及解析　　一、单项选择题　　1.(2010年)中国公民宋某是一家公司的营销主管，2010年2月份取得工资收入4000元。当月参加公司组织的国外旅游，免交旅游费15000元，另外还
价格： 10.00豆元 大小：121.0K页码：15页时间：2013-02-14浏览：0
doc 秋季项目管理网上作业及答案
题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容: 成本变更控制系统的目的是： A、确定何时给项目增加应急资金 B、确定成本基准计划据以变更的程序 C、决定成本偏差的原因
价格： 10.00豆元 大小：428.5K页码：135页时间：2017-05-08浏览：1
doc 个人所得税选择题及答案
个人所得税选择题及答案二、选择题 1、下列个人所得，在计算个人所得税时，不得减除费用的有（ ）。A、利息股息红利所得；B、稿酬所得；C、劳务报酬所得；D、偶然所得。答案：AD 2、对个人所得征收个人所
价格： 7.80豆元 大小：55.0K页码：7页时间：2013-03-18浏览：4
doc 秋季项目管理网上作业及答案
题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容: 成本变更控制系统的目的是： A、确定何时给项目增加应急资金 B、确定成本基准计划据以变更的程序 C、决定成本偏差的原因
价格： 10.00豆元 大小：345.0K页码：123页时间：2017-06-27浏览：0
doc 人力资源管理习题及答案
《人力资源管理》练习题及参考答案(A)一、单项选择题：（每题1 分，供30 工作信息的审核确认2、通常情况下，猎头公司的工作程序包括：跟踪与替换；搜寻目标候选人；提交候选人的评价报告；分析客户需要；对
价格： 10.00豆元 大小：108.0K页码：49页时间：2016-04-07浏览：0
doc 人力资源管理(本)作业及参考答案
人力资源管理（本）作业1一、案例分析： 苏澳玻璃公司的人力资源规划（50 近年来苏澳公司常为人员空缺所困惑，特别是经理层次人员的空缺常使得公司陷入被动的局面。苏澳公司最近进行了公司人力资源规划。公司首
价格： 免费 大小：68.0K页码：22页时间：2011-04-06浏览：2
doc 企业个人所得税习题及答案
企业所得税个人所得税习题及答案一、单项选择题 1.下列各项中，在计算企业所得税应纳税所得额时准予扣除的是（）。 A.企业之间支付的管理费 B.银行内营业机构之间支付的利息 C.企业内营业机构之间支付的
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doc 小企业会计准则习题及答案
小企业会计第一章、第二章习题（单选） 1. 按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业【2011】300 号）的规定，下列各项中，符合工业小企业标准的是（从业人数20~300人以下，营业
价格： 9.00豆元 大小：467.0K页码：282页时间：2013-04-24浏览：0
doc 人力资源规划单项选择题及答案
第一章人力资源规划1.（B）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学角度来研究组织结构。 A.古典组织理论 B.近代组织理论 C.现代组织理论 D.当代组织理论 2.以下不属于静态的组织设计理
价格： 4.00豆元 大小：233.0K页码：26页时间：2013-08-17浏览：0

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