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ppt 第一章福利经济学概述
社会与公共管理学院社会与公共管理学院主讲人：张 主讲人：张干干2019-6-16 2福利经济学是经济学科体系中的一个重要组成部分，它是研究社会经济资源配置效率和国民收入分配的公平等问题为主题，以社会福
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ppt 发展经济学人力资源与经济发展
人力资源与经济发展5.1人口增长及其变动规律5.2 教育与人力资本5.3 就业与劳动力充分利用5.4 中国的人口、人力资本投资与就业必读书目：阿瑟刘易斯.二元经济论.北京：北京经济学院出版社，1989
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pptx 技术经济学现金流量及其等值计算
TechnicalEconomics薛春玲chlxue@课程类别：专业基础课教学安排：32学时、2学分教学方式：2/3系统讲授1/3作业（案例分析讨论）考试方式：1）课堂参与和作
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pdf 工程经济学项目可行性分析实验报告
广州大学商学院专业年级 工程管理08 0801040002指导教师 陈怡 2009年12 项目概况1.1 项目概述 某制造业新建新建项目,其可行性研究已完成市场需求预测、生产规模、工艺技术方案、建厂条
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ppt [经济学]人力资源管理概述
[经济学]人力资源管理概述

周燕
经管学院工商管理系

周燕 tel：18986005096 ： e-mail： ： zhouyan95@hotmailm

考核办法——“考教分离” 考教分离” 考核办法 考教分离
考勤 10% 课堂提问、 课堂提问、小测验 10%

期末考试 60%

作业、 作业、案例讨论 20%

参考书目
《人力资源管理》加里.德斯勒著 人力资源管理》加里 德斯勒著 中国人民大学出版社 人力资源管理：获取竞争优势的工具》劳伦斯.s.克雷曼著 《人力资源管理：获取竞争优势的工具》劳伦斯 克雷曼著 机械工业出版社 人力资源管理》 《人力资源管理》 余凯成 程文文著 大连理工大学出版社 人力资源开发与管理》 《人力资源开发与管理》 赵曼著 劳动与社会保障出版社 中外管理》 《中外管理》 人力资源开发与管理》 《人力资源开发与管理》 中国人民大学书报资料中心 复印报刊资料 《21世纪经济报道》 21世纪经济报道》 世纪经济报道 中国人力资源网：hr 中国人力资源网： 中国人力资源开发网 ：chinahrd

名人名言
企业或事业唯一真正的资源是人， 企业或事业唯一真正的资源是人，管理就是充分开发人 力资源以做好工作。 力资源以做好工作。 美国知名管理学者—托马斯. 美国知名管理学者—托马斯.彼得斯 企业只有一项真正的资源： 企业只有一项真正的资源：人。 彼得
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doc 经济学职业规划2
经济学职业规划　　路漫漫其修远兮，茫然、盲目，又怎么能走向自己的目的地呢,为了美好明天，真的该提早做好规划。　　大学的学习生活已过去了三年,我们马上要面临严峻的就业形势,据统计,2011年应届大学毕业
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doc 经济学职业规划3
经济学职业规划　　路漫漫其修远兮～茫然、盲目～又远能走向自己的目的地,远怎呢　　了美好明天～的远提早做好远。真划　　大的远生活已远去了三年学学我远远上要面远远峻的就远形远据远远 ,,,2011年远大远
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ppt 制度经济学知识提炼
制度经济学知识提炼根据老师最后一堂课的信息，个人整理，仅供参考第一章：导论•制度经济学研究对象：人、制度与经济活动以及它们之间的相互关系• 制度经济学对人行为的三个假定：• 现实的人的假设• 动机双重
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ppt 人力资源管理与劳动经济学
人力资源管理与劳动经济学
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ppt [经济学]企业所得税会计
[经济学]企业所得税会计

第三节 所得税会计核算

一、所得税会计概述
• 2006年2月15日，财政部发布了《企业会计准 则18号—所得税》，明确了我国所得税会计将 采用资产负债表债务法，实现了我国所得税会 计的国际趋同。 • 新准则共计六章，分别为总则、计税基础、暂 时性差异、确认、计量和列报。总共二十五条。 • 新准则不再区分永久性差异和时间性差异，统 一称为暂时性差异。 • 新准则采用了唯一的会计处理方法—资产负债 表债务法。

引例：固定资产原值10 000元，5年无残值，会计双 倍余额递减法，税法直线法折旧。会计利润50万。
2006 税法折旧 会计折旧 差异 2000 4000 2000 2007 2000 2400 400 2008 2000 1440 -560 2009 2000 1080 -920 2010 2000 1080 -920 合计 10000 10000 0

会计利润
税法利润

500000
502 000

500000
500 400 125 000 125 100

500000

500000

500000
499 080 125 000 124 770

2500000
2500000 625 000 625 000

499 440 499 080 125 000 125 000 124 860 124 770

所得税费用 125 000 应交所得税 125 500

二、所得税会计差异
• 新准则规定：所得税会计差异只有一种—暂时 性差异。

–是指资产或负债的账面价值与其计税基础之间的差额； 未作为资产和负债确认的项目，按照税法规定可以确 定其计税基础的，该计税基础与其账面价值之间的差 额也属于暂时性差异。 –资产的计税基础，是指企
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