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ppt 第五章护理人力资源管理
式熟悉护理人员招聘的方法熟悉医院护理人员配置原则掌握护理人员招聘考核和面试的内容及注意事项掌握护理人员管理岗位职责，护理人力资源分配原则掌握护理人员培训的形式和方法护理人力资源管理“企业只有一项真正的
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ppt 第五章护理人力资源管理
1.掌握护理人员的排班的原则与方法。2.掌握人力资源管理的概念、基本原则，护理人员编配的原则。3.熟悉影响护理人员编配的因素；护理人员编配的计算方法。4.熟悉职业生涯规划的理论与原则。5.了解护理人力
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ppt 第十五章沟通管理
控制企业文化管理学原理 激励 沟通 组织 领导 管理学的产生和发展 计划 管理概述沟通概述沟通方式与方法沟通的原则和要求沟通障碍及其克服冲突与谈判处理 控制 企业文化管理学原理 激励 沟通 组织 领导
价格： 9.98豆元 大小：647.09K页码：42页时间：2017-03-05浏览：0
doc 第十五章 职务说明书
第十五章职务说明书 _Toc21354964 _Toc215897><858 _Toc22131127 第十五章 职务说明书 职务说明书是整个人力资源管理基础性工作—工作分析的结果。考核制度、薪酬制度
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pdf 第十五章 项目管理
一、项目管理的基本概念二、项目管理的三个阶段 项目管理的组织形式 工作结构分解 WBS 三、项目管理的方法 四、网络计划技术—关键路径法（CPM） 有明确的可利用资源范围项目与汽车、电脑等大批量生产流
价格： 10.00豆元 大小：1.83M页码：54页时间：2018-01-02浏览：0
ppt 第十五章劳动合同法律制度
2012/4/27主编：刘泽海Mobile:13938576751E-mail: ec5460@gmail.com新编经济法教程2012/4/27第 知识产权法律制度第十一章市场规制法律制度第十二章
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ppt 第十五章个人所得税法
九江学院会计学院《税法实务与案例》教材编写组 第一节个人所得税概述 第二节 个人所得税的计算 第三节 税收优惠 第四节 个人所得税的会计处理及纳税申报 九江学院会计学院 《税法实务与案例》教材编写组
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ppt 第十五章个人所得税
一、个人所得税的概念一、个人所得税的概念 指以个人（自然人）取得的各项应税所得为 指以个人（自然人）取得的各项应税所得为征税对象所征收的一种税。 征税对象所征收的一种税。 1980 1980年年99月
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ppt 第十五章劳动合同法
1.2. 3. 4. 5. 6. 7. 原则：1. 合法原则 2. 公平原则 3. 平等自愿原则 4. 协商一致原则 5. 诚实信用原则 效力： 劳动合同依法订立即具有法律效力，用人单位与劳动者应当履
价格： 6.88豆元 大小：1.82M页码：96页时间：2015-02-11浏览：2
ppt 第十五章 个人所得税法
第十五章个人所得税法 主讲教师：任爱华 本章作为收益税类的主要税种，也是税法考试的重点税种之一。各种题型在考题中均出现过，特别是个人所得税的税额计算，单选题、计算题、综合题中都是考点，而综合题常与税收
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