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95
年资产负债表
1102000 銀行存款 240,1921103 000 銀行定存 789,5001145 000 預付利息所得稅 14 1,029,706資產合計1,029,706負債2113 000 105,75
价格: 8.00豆元
大小:35.0K
页码:3页
时间:2010-06-03
浏览:0
xls
发展
部项目经理绩效考核表
发展部项目经理绩效考核表
价格: 10.00豆元
大小:20.0K
页码:2页
时间:2015-05-07
浏览:0
xls
如何
提高人力资源管理核心技能与团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标:授课特点:课程背景:课程大纲:模块一:卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享:华为人才管理的成功之道行动学习研讨:职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
价格: 6.00豆元
大小:30.52K
页码:4页
时间:2014-06-07
浏览:0
xls
1.部门总经理岗位说明书—公司科技
发展
部
岗位说明书岗位名称部门总经理 岗位编码所属部门 科技发展部 岗位职级直接主管 公司分管领导、技术总监 岗位类别 管理直接下属 科技管理岗位经理 岗位专业岗位设置目的2.1 组织贯彻国家、总公司与科技管
价格: 10.00豆元
大小:34.5K
页码:2页
时间:2012-10-15
浏览:0
xls
使用E
x
cel计算个人所得税
如何
较才能最少.
x
l
s
一、计算区:项目变量起征点3500应缴税额 -3500税负 -105 一年总赋税 -1260约束条件 计算公式 目标值工资奖金合计 1000000二、步骤说明:单元格公式C5 C3-C4C6C9 C3
价格: 6.24豆元
大小:70.5K
页码:2页
时间:2012-07-16
浏览:0
xls
rm
q
[管理学]
如何
做好年终绩效考核与下年度人力资源规划及人才储备...
【参加对象】公司中高层管理者、人力资源总监、人力资源经理、人力资源招聘专员等。【培训讲师】朱会友课程背景 课程特色针对性:针对性的课程开发,真正做到讲你想听的,给你所想要的实战性:针对性设计实战沙盘,
价格: 10.00豆元
大小:67.5K
页码:4页
时间:2011-06-22
浏览:3
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如何
写好工作总结
如何工作总总 写年末总尾,正是各总位、各部总总总工作的总候,要做好年总总总工作,余以总必总做到“五忌、五 总突出重点的原总。全年工作方方面面,大小事情多,无需事无俱总地总所有工作总行总总,芝麻西瓜一起
价格: 6.00豆元
大小:29.0K
页码:42页
时间:2014-01-03
浏览:1
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技巧38
快速
全选工作簿中的所有工作表
技巧38 快速全选工作簿中的所有工作表
价格: 1.00豆元
大小:24.0K
页码:1页
时间:2014-11-10
浏览:3
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市场&业务
发展
部员工满意度调查问卷
10服务项目满意度100%非常满意度 0%我认为世纪互联 2008年Q1 员工满意度调查问卷 部门: 职务: 姓名: 日期: *******亲爱的同事:您好!感谢您参加我们的满意度调查。 为了更好地实
价格: 免费
大小:49.5K
页码:3页
时间:2014-07-14
浏览:2
xls
3.科技管理岗岗位说明书—公司科技
发展
部
岗位说明书岗位名称科技管理岗 岗位编码所属部门 科技发展部 岗位职级直接主管 科技管理岗位经理 岗位类别 管理直接下属 岗位专业岗位设置目的2.1 贯彻执行国家、总公司与科技管理有关的法律、法规、规章
价格: 8.00豆元
大小:33.5K
页码:4页
时间:2014-10-20
浏览:0
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向豆丁求助:有没有
如何发展快速赛车玩家添加导师VX:qinsang95
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