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文章非天成,妙手巧为之
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文章非天成,妙手巧为之
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妙手量学总结
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量学总结预也,先见之明也,凡事预则立,不预则废; 预则变,变则通,通则达 知常达变,举一反三 换个眼光看股市,换种手法做股票 三先规律 卖在买先,量源头 价在量先,价推手 庄在散先,势动力 量柱越大,
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妙手织锦绣匠心创奇迹(某县新旧麻纺厂变迁纪实)
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妙手织锦绣匠心创奇迹(XX县新旧麻纺厂变迁纪实)
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文章要求及范文、薪酬,写手必看
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写手生涯-兼谈遇到陌生领域文章如何写
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应聘文章写手须知
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人力资源管理经典文章汇编
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第一章 人力资源管理概论 6
1.1、人力资源管理的定义、任务和意义 6
1.1.1人力资源管理的定义 6
1.1.2 人力资源管理的具体任务 6
1.1.3 人力资源管理的意义 8
1.2、现代人力资源管理与传统人事管理的区别 9
1.3、未来人力资源管理的发展趋势 17
第二章 人力资源部门设置 20
2.1、人力资源规划 20
2.1.1 人力资源规划的功能 20
2.1.2 人力资源规划的方法与程序 23
2.1.3 编写人力资源计划的步骤 26
2.2、人力资源部门的设立 28
第三章 工作分析 34
3.1、工作分析、工作说明书与工作规范 34
3.2、工作说明书实例 40
3.2.1 人力资源部主任 40
3.2.2 小学英语教师 41
3.2.3 幼儿园长 44
3.2.4 办公室主任 45
3.2.5 总经理助理 46
3.2.6 职位分析调查问卷 47
3.3、工作分析与人力资源管理 49
第四章 激励机制与薪酬管理 52
4.1、激励机制 52
4.1.1 激励理论模型 52
4.1.2 激励措施 56
4.1.3 激励策略 58
4.1.4 人才类别与激励 63
4.2、薪酬管理 65
4.2.1 薪酬设计的步骤 66
4.2.2 薪酬设计的原则和方式 71
4.2.3 薪资设计 79
4.2.4 年薪制 91
4.2.5 福利制度 92
4.3 智慧分享:Southwest Airlines员工愈做愈开心的秘诀 94
第五章 绩效管理 96
5.1、全方位绩效评估
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黉舍“教室教授教化妙手”课赛运动总结[宝典]
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公司总结文章
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导读:公司总结文章(共 篇)企业半年总结文章邦泰集团销售金额逾30亿元,超额完成销售任务7月 日,知名地产研究机构克而瑞与中国房地产测评中心共同发布《2015年上半年中国房地产企业销售TOP100》榜
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