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《劳动合同法》——人力资源应对 TONY HO 2008年5月31日 目录 第一章 劳动合同法概述 第二章 标准劳动关系与非标准劳动关系 第三章 招聘管理 第四章 绩效管理 第五章 薪酬管理 第六章
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酒店领班对员工的管理方法与技巧第一章:酒店领班的功能 一、领班的定义: 领班是酒店最小单位的管理者,不仅要领导下属工作而且要面对客人。所以说既是管理者又是服务员,既是兵又是将,要集兵的聪明与将的韬略于
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向豆丁求助:有没有对依法治教?

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