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doc 公共部门人力资源管理
豆丁精品文档: 公共部门人力资源 公共部门战略管理 公共部门财务管理 公共部门决策 公共部门经济学 pdf 公共部门 公共部门经济学 公共部门的特征 中国公共部门 公共部门的经济作用
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ppt 公共部门人力资源管理
通过本章内容的学习,理解人力资源的概念、人力资源的主要特征、人力资源的开发与管理、公共部门人力资源的损耗与增值、公共部门人力资源的开发模式、人力资源开发与管理中的政府行为;掌握公共部门人力资源开发与管
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04任务_0014务卷务分:100 30分。)1. “道德人”假务务前提,公共部务公务人务的利益相务合 与B. 注重法律建务,务范行政行务 C. 人力务源量的因素有多务,其主要因素有( )。A.人口务
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试卷得分:0一、不定项选择题(共30道试题,共60分。)得分:591.《中华人民共和国公务员法》于()开始施行。A. 2006年10月1日B. 2006年1月1日C. 2007年10月1日D. 200
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