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高尿酸血症的成因及运动干预的可行性分析.doc
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【关键词】高尿酸血症;运动干预高尿酸血症，是由嘌呤代谢紊乱和（或）尿酸排泄障碍所导致的血尿酸（UA）升高。近年来，越来越多的流行病学研究证实高尿酸血症的患病率正逐年升高，成为严重影响人们身体健康的一种
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产权性质丶政府干预与企业财务困境应对——基于中国远洋丶尚德电力...
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产权性质丶政府干预与企业财务困境应对——基于中国远洋丶尚德电力和李宁公司的多案例研究产权性质、政府干预与企业财务困境应对一一基于中国远洋、尚德电力和李宁公司的多案例研究.祝继高齐肖汤谷良(对外经济贸易
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个性化视听分散干预对术前等候区患者焦虑及生命体征影响的研究[权...
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个性化视听分散干预对术前等候区患者焦虑及生命体征影响的研究[摘要]目的 探讨个性化视听分散干预对术前等候区患者焦虑及生命体征影响的研究价值。方法 选取2015 月我院术前等候区患者200例临床资料进行
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人力资源管理思维转变：“补短板”已过时，“优势干预”成主流
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人力资源管理思维转变：“补短板”已过时，“优势干预”成主流
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谈谈年度财务预算对企业运营管理的干预作用
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谈谈年度财务预算对企业运营管理的干预作用
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《劳动合同法》实施前后市场化程度、政府干预与劳动保护研究
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《劳动合同法》实施前后市场化程度、政府干预与劳动保护研究《劳动合同法》实施前后市场化程度、政府干预与劳动保护研究《劳动合同法》实施前后市场化程度、政府干预与劳动保护研究
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应用PDCA循环对CBP患者压疮风险实施干预的效果探讨牛冬花张海燕柳...
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应用PDCA循环对CBP 患者压疮风险实施干预的效果探讨 牛冬花张海燕柳臣霞乔珍珍杨小娟(河南理工大学附属医院,454001)】目的探讨PDCA 循环模式对CBP 治疗患者压疮风险干预的方法和 效果方
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试论高卷入人力资源管理实践对工作满意度的干预路径研究——以物流...
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试论高卷入人力资源管理实践对工作满意度的干预路径研究——以物流企业为例的分析,试论企业宽带薪酬设计,试论古今革命,试论中华盛世,试论香港的立法制度,试论会计环境,试论风光摄影的艺术性,试论客人投诉的处理,试论领导的用人原则,试论商业银行服务创新
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中华人民共和国监察部、中华人民共和国人力资源社会保障部《违反规...
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People´sRepublic humanresources socialsecurity People´sRepublic humanresources socialsecurity People
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延续性护理干预对老年缺血性脑卒中患者生活质量和日常生活能力AD...
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延续性护理干预对老年缺血性脑卒中患者生活质量和日常生活能力ADL影响研究 摘要：目的 研究探讨延续性护理干预对老年缺血性脑卒中患者生活质量（SIS）和日常生活能力（ADL）影响。方法 将102 例60
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