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约有2426篇，以下是第 81 - 90篇
doc 让幸福之花在工作中绽放
让幸福之花在工作中绽放在那个炎热的夏季里，我送走了朝夕相处六年的学生。在办公室讨论应该如何举行毕业典礼的时候，同年级赵老师说：“我想毕业活动不要开得太久，因为我怕自己会控制不住自己的情绪，我怕我舍不得
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doc 八项措施创建幸福企业
中图分类号：F270文献标识：A文章编号：1674-1145（2016）02-000-01下载论文网摘要当今社会，越来越多的企业认识到幸福力才是企业的终极核心竞争力，并在创建幸福企业上进行不断探索。国家电投蒙东能源集团有限责任公司党委通过
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doc 「台北县幸福创业微利贷款实施计画」.
服務專線：(02)8969-2107專屬網址：www.tpc-happy.org.tw 臺北縣幸福創業微利貸款受理申請文件檢查表壹、收件 符合不符合 不符合原因： 符合不符合 3年者。符
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doc 关于幸福项目部创建的实践与思考
员工群众在有幸福感的环境和条件下快乐就业，是现代企业健康发展、高效运营的重要基础工作，因为人是事业成败的根本，精神是行动的准则，没有员工的主动参与和勤奋敬业，企业的管理和生产很可能就是压制与反压制的过程，内生力量不足则企业竞争力和执行力不
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docx 2016年建设幸福朝阳行动计划任务分解表.docx
2016年建设幸福朝阳行动计划任务分解表.docx2016年建设幸福朝阳行动计划任务分解表.docx2016年建设幸福朝阳行动计划任务分解表.docx
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doc 电力企业的幸福路
电力企业的幸福路摘要:根据马斯洛需求层次理论，安全需求是人的较低层次需求。安全需求无法满足，幸福就如同无源之水，无本之木。深圳供电局有限公司（简称“深圳供电局”）作为南方电网公司直接管理的全资子公司，
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docx 努力开创品质之城幸福家园建设新局面.docx
努力开创品质之城幸福家园建设新局面.docx努力开创品质之城幸福家园建设新局面.docx努力开创品质之城幸福家园建设新局面.docx
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doc 如何打造幸福产品
幸福，不等同于快乐，它不是短暂的、易逝的，幸福包含着对现在的满足和对未来的希望。人们购买商品，也并非只为得到物件，而是购买幸福的未来。下载论文网现代管理学之父德鲁克指出企业存在的目的是创造顾客，这一命题为企业营销指明
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doc 全面提升企业员工幸福指数路径探索
现如今，幸福感、幸福指数已然成为衡量一个国家生活状态的重要指标。一个国家如此，一个城市一个企业也应如此。在中国特色社会主义构建进程中，对于企业发展而言，拥有幸福感的员工尤为必要，员工幸福指数成为了评价企业管理效果的重要标准。基于此.本研究针
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ppt 多元文化幸福讲座建立温暖的家庭关系
多元文化幸福講座多元文化幸福講座建立溫暖的家庭關係 建立溫暖的家庭關係廖永靜 嘉義大學輔導與諮商學系兼任副教授professo@professo@0
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