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巢湖学院旅游管理
专升本
考
纲.
1第一章旅游发展的历史沿革一、19 世纪以前的旅行活动1、了解人类迁移活动的原因和目的;(1)新石器时代前,社会经济条件制约,不存在现今意义的有意识旅行需要(2)当时人类的这些迁徙活动要么是某些自然因
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人力资源管理
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2014安工程行政管理
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篇一:2014年安徽工程大学专升本考纲 安徽工程大学2014年普通高校专升本考试大纲 高等数学(与安徽省2013年普通高校专升本统考科目考试纲要《高等数学》相同) 1.函数:函数的概念、函数的几种常见
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厦门大学
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网络国际企业管理在线测试
国际企业管理(1)一、单选题 1. 国际组织结构的“阶段模型”是谁提出的(迈克尔波特(Porter)) 2. 英特尔公司开収奔腾处理器的创新模式属于(全球中心的创新模式) 3. 迈克尔波特的战略观点是
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专升本
保过协议靠谱吗
别特么跟我说,这个社会看能力不看学历。这句话对,但是得看什么时候,工作几年后,你的工作能力在业界有名气,那才能说不看学历。 大学学的知识,包括我很多在同济复旦的同事都和我差不多,主要的是个人的成长,人
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与就业.ppt
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学习计划
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专升本
学习计划
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专升本
公共事业管理之7-人力资源管理笔记懂克用
人力资源管理笔记第一章 人力资源概述 人力资源的含义: 是指人所具有的对价值创造起贡献作用,并能够被组织所利用的体力和脑力的总和。它的本质是劳动能力,这个能力是社会财富的源泉,而且这个能力可以被组织所
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琼台师范
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