搜索
我要上传豆丁书房

约有59307篇，以下是第 1 - 10篇
如何进行财务分析

如何进行公司财务分析

包含:《财务分析方法汇总（如何应用、应用要点）.doc》
内有文档：6

本工具包共包括6个文档，介绍了各种常用的财务分析方法、财务比率含义及其计算、财务分析要点、财务评价标准等，帮助您学习、掌握各种财务分析指标、工具和方法。

一般员工绩效考核

一般员工绩效考核

包含:《基于KPI一般员工绩效考核表.doc》
内有文档：6

相关工具表格：一般员工绩效考核表、员工月度考核表、销售人员月度考核表、员工行为考核表、试用期员工绩效考核表。

doc 基于事实评价法员工职业生涯管理体系建设及应用.doc
基于事实评价法员工职业生涯管理体系建设及应用.doc基于事实评价法员工职业生涯管理体系建设及应用.doc基于事实评价法员工职业生涯管理体系建设及应用.doc
价格： 10.00豆元 大小：63.0K页码：6页时间：2019-03-12浏览：0
doc 基于事实注重数据一一美国兰德公司评述
基于事实注重数据一一美国兰德公司评述
价格： 10.00豆元 大小：35.0K页码：9页时间：2017-08-07浏览：0
pptx 事 实 与 价 值 专 题
事实与价值专题华中科技大学马克思主义学院熊文娴目 录一、社会科学方法论中的事实与价值关系问题二、事实与价值的二分三、事实与价值的缠结一、社会科学方法论中的事实与价值关系问题• 1.实证主义的社会科学研
价格： 10.00豆元 大小：861.86K页码：55页时间：2017-05-19浏览：0
doc 劳动合同法事实条例
劳动合同法事实条例第一章总则 第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，制定本条例。 ：本条规定了《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的制定目的，也即通常所称的立法目的。由于《劳动合同法》部分条
价格： 10.00豆元 大小：80.04K页码：43页时间：2016-08-01浏览：2
pdf 基于企业网nids应用地研究
第一章绪论可，ｆｊ性（Ａｖａｉｌａｂｉｌｉｔｙ）是指要保障网络资源无论在何时，无论经过何种．处理，只要需要即可使用，而不因系统故障或误操作等使资源丢失或妨碍对资源的使用，使得网络服务不能得到及时的响应
价格： 10.00豆元 大小：2.59M页码：56页时间：2017-09-06浏览：1
pdf 基于平衡计分卡的人力资源管理诊断模型的构建和应用研究
基于平衡计分卡的人力资源管理诊断模型的构建和应用研究摘要 随着经济的发展，企业的规模越来越多，传统的人力资源管理模式已 经不适用于现代企业实践。面对这样的时代背景，企业需要对企业的人力 资源状况进行合
价格： 10.00豆元 大小：2.54M页码：64页时间：2012-01-09浏览：0
pdf 基于价值链的业务流程再造方法与应用研究
辽宁工程技术大学硕士学位论文基于价值链的业务流程再造方法与应用研究姓名：李苗苗申请学位级别：硕士专业：管理科学与工程指导教师：李玲20060501辽宁工程技术大学硕士学位论文摘要二十世纪九十年代，在西
价格： 4.00豆元 大小：1.38M页码：50页时间：2010-07-11浏览：0
pdf 基于平衡记分卡的绩效管理系统的应用研究
西安建筑科技大学硕士学位论文基于平衡记分卡的绩效管理系统的应用研究姓名：姚丽丽申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：刘华20060601西安建筑科技大学硕士论文基于平衡记分卡的绩效管理系统的应用研
价格： 12.00豆元 大小：1.95M页码：55页时间：2011-03-08浏览：1
pdf 基于战略人力资源管理的招聘应用研究
河海大学硕士学位论文基于战略人力资源管理的招聘应用研究姓名：凌巧申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：赵永乐20060615摘要作为人力资源管理实践之一的招聘工作，在人力资源管理中有着极其重要的地
价格： 32.00豆元 大小：2.65M页码：68页时间：2011-03-27浏览：0
pdf 基于PDCA循环的可靠性工程在海菱公司的应用
南京理工大学硕士学位论文基于PDCA循环的可靠性工程在海菱公司的应用姓名：陈成申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：马义中20070628南京理工大学硕士学位论文基于ＦＤＣＡ循环的可靠性工程在海菱
价格： 6.98豆元 大小：1.78M页码：53页时间：2011-06-09浏览：0

向豆丁求助：有没有应用基于事实?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券