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doc 人力资源管理案例---
人力资源管理案例第一章案例案例1-1 沃尔玛的人力资源管理【一】案例背景自 1993年以来,国际零售巨头——沃尔玛一直以年均销售额增长30%的骄人业绩雄踞世界十大零售商排行榜首位,被商界誉为“一艘不沉
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doc 导优、辅差工作手册-
2017—2018学年 教导处厦门市湖里区天地小学导优名单 姓名 特点 导优措施 学习习惯较好,能认真听讲、思维活跃、勤学好问,善于发现解决问题的关键,对知识的应用能力较强。课堂上拓展学生知识面,扩大
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doc 文辉公关礼仪5-22
各位同仁,大家好!很高兴跟大家一起分享交往礼仪部分内容。 古希腊先贤亚里士多德在谈及人的特征时曾经说过:仸何人在社会生活中,都是难以离开与其他人的交往的。一个人如果不同其他人进行仸何交往,那么他不是一
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ppt 人力资源管理(第二版)高教版配套ppt
人力资源管理 (第二版)廖泉文 高教版 配套ppt
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ppt 人力资源管理(第二版)高教版配套PPT.
第一章人力资源管理概述HumanResource Management本章重点• 人力资源开发与管理的概念• 人力资源管理的基本原理• 人力资源管理的硬功能和软功能• 人力资源管理的黄金法则Human
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ppt 人力资源管理(第二版)()第二章
人力资源管理(第二版)(廖泉文)第二章
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doc [教学]咖啡店计划
[教学]咖啡店计划 廖颖文
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doc 房屋租赁合同范本(版权归黄文辉律师)
房屋租赁合同范本(版权归黄文辉律师)
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pdf 文辉-内训师如何做好培训需求分析
内训师如何做好培训需求分析讲师:吴文辉一、内训师应关注的三个问题内训师一定要关注并清楚三个方面的问题:1.为什么培训作为一个内训师,如果连为什么培训都不清楚就去讲课,那么讲课就难以取得预想的效果。比如
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doc 教授《人力资源管理》”专栏征评奖公告
“廖泉文教授《人力资源管理》”专栏征文评奖公告
价格: 9.90豆元 大小:16.0K页码:2页时间:2015-02-03浏览:0

向豆丁求助:有没有廖文辉?

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