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劳动合同

劳动合同

包含:《以完成一定工作任务为期限的劳动合同范本.doc》
内有文档：18

包含了各行业及各种从业属性的劳动合同范本，多以北京地区为例，并列出劳动合同法全本供企业核对使用。

劳动合同

劳动合同管理

包含:《以完成一定工作任务为期限的劳动合同范本.doc》
内有文档：13

主要包括：常用劳动合同范本、工伤风险免责协议书、劳动合同变更书、劳动合同解除或终止协议、劳动合同终止声明书、员工保密与竞业禁止协议等。

pdf 供应商与零售商参与vmi的动因研究
1.1问题的提出 随着全球经济一体化步伐的加快和市场竞争的加剧，企业的生产经营理念受到极大的冲击。大而全的“集成式”超组织企业体系已经彻底崩溃，任何一个企业都再也无法独立完成所有的业务，而是需要依靠其
价格： 10.00豆元 大小：2.03M页码：50页时间：2018-07-03浏览：0
doc 上市公司并购动因和绩效的研究
企业兼并收购的研究是现代经济学家和管理学家研究热点之一，并购对于一个企业的长期发展具有特别重要的意义。现代企业的战略定位立足于企 业的长远发展，企业在发展壮大的同时，必然会发生一系列的兼并和收购事 件
价格： 10.00豆元 大小：968.5K页码：69页时间：2017-02-19浏览：0
doc 吉利并购沃尔沃的动因及绩效分析
章吉利并购沃尔沃的动因分析3.1 并购双方简介 3.1.1 吉利控股集团简介 浙江吉利控股集团有限公司（以下简称“吉利”）成立于1986 年，是一家以 汽车生产、汽车发动机和零部件为主要业务，摩托车、
价格： 4.00豆元 大小：326.0K页码：12页时间：2017-09-03浏览：3
pdf 不同动因驱动下的上市公司并购绩效研究
前言在西方企业的发展历史上，自1 年十年间全球并购价值额增长了近7倍。著名经济学家，诺贝尔奖获得者施蒂格勒就曾说到: 强的企业，无一不是通过资产兼并而扩展起来的，无一是仅仅靠内部积累发展起来的。”就国
价格： 10.00豆元 大小：245.36K页码：54页时间：2018-08-14浏览：0
pdf 钢铁央企重组的动因及绩效分析
月22日，宝钢和武钢两大央企宣布正式合并，其重组的动因以及重组后的绩效是本文研究的主要内容。本文将以“三去一降一补”政策下达后的第一例钢铁央企重组——“宝武合并”为研究案例，选用定量与定性相结合分析的
价格： 6.88豆元 大小：1.85M页码：49页时间：2019-05-01浏览：0
pdf 不同动因驱动下的上市公司并购绩效研究
MOTIVATI ED- BASED STUDY M&AABOUT LI STE
价格： 10.00豆元 大小：396.46K页码：70页时间：2018-01-30浏览：0
pdf 华建集团借壳上市的动因及其绩效分析
1.1选题背景和意义 1.1.1选题背景 1.1.2选题意义 1.2文献综述 1.2.1借壳上市特征的相关研究 1.2.2借壳上市动因的相关研究 1.2.3借壳上市绩效的相关研究 1.2.4文献述评
价格： 10.00豆元 大小：1.32M页码：56页时间：2018-09-25浏览：1
pdf 华荣能源债转股的动因及绩效分析
1.1研究背景和意义..........................................................................................
价格： 10.00豆元 大小：1.64M页码：64页时间：2018-09-25浏览：0
pdf 企业人力资源管理柔性的动因与效能研究
企业人力资源管理柔性的动因与效能研究
价格： 12.88豆元 大小：7.16M页码：213页时间：2011-02-10浏览：0
pdf 国际创业型企业创建战略联盟的动因与模式选择研究
浙江大学硕士学位论文摘要 III 随着全球化与信息化趋势的逐步深入，技术进步和产业升级步伐的不断加快，国际竞争变得日益激烈与复杂，我国企业想要在国际竞争中占有一席之地变得愈发困难。特别是近些年来，原材
价格： 10.00豆元 大小：1.33M页码：148页时间：2017-01-04浏览：0

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