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2010年,學校堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,堅持以“抓安全、保穩定;抓隊伍、樹形象;抓質量、促發展”的工作思路統領學校各項工作,以師生共同成長為最終目標,大力實施素質教育,鞏固並提升
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一、本市104學年度國中小超額教師及市內教師介聘情形如下: 人,調入71人(使用本市開缺名額5 人,調入81人(使用本市開缺名額24 人,調入19人(使用本市開缺名額6名)。 法:如案由及說明。本局說
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