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pdf 26初级级经济专业技术资格人力资源管理专业知识与实务基础精讲王...
第四部分劳动与社会保险政策 第十二章 劳动法律关系 第一节 劳动法 第二节 劳动法律关系 第三节 劳动法的内容 第一节 劳动法 一、劳动法的概念 在我国，劳动法的概念有广义和狭义之分。狭义的劳动法是指
价格： 10.00豆元 大小：284.54K页码：12页时间：2011-12-06浏览：1
pdf 27初级级经济专业技术资格人力资源管理专业知识与实务基础精讲王...
第四部分劳动与社会保险政策 第十三章 就业与职业培训 第一节 促进就业 第二节 就业服务与失业管理 第三节 就业培训与职业培训 第四节 职业资格证书制度 第五节 招用人员 第一节 促进就业 一、促进就
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pdf 30初级级经济专业技术资格人力资源管理专业知识与实务基础精讲王...
第四部分劳动与社会保险政策 第十五章 劳动标准与工资福利 第一节 工作时间与休息休假 第二节 工资制度 第三节 女职工和未成年工的特殊保护 第四节 职工福利 第一节 工作时间与休息休假 一、工时制度
价格： 10.00豆元 大小：315.81K页码：12页时间：2011-12-06浏览：0
pdf 5初级级经济专业技术资格人力资源管理专业知识与实务基础精讲王全...
5初级级经济专业技术资格 人力资源管理专业知识与实务基础精讲 王全一 第三章 工作态度与行为-48
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pdf 29初级级经济专业技术资格人力资源管理专业知识与实务基础精讲王...
[课堂练习]一、单选题 1．（ ）是劳动关系双方当事人依法约定的明确双方权利和义务的协议。 A．劳动合同 B．集体合同 C．工资协议 D．劳动条件协议 答案：A 2．劳动合同法律特征有（ A．劳动合同
价格： 10.00豆元 大小：259.9K页码：7页时间：2011-12-17浏览：1
pdf 刘莹 初级会计职称《经济法基础》专题班 劳动法 劳动合同订立（1）
劳动法主讲老师：刘莹 一、劳动合同订立 （一）订立的主体 1.主体资格： 劳动合同双方均需具备劳动权利能力和劳动行为能力。 （1）劳动者：劳动者需年满16 周岁（只有文艺、体育、特种工艺单位录用人员可
价格： 1.50豆元 大小：243.68K页码：2页时间：2017-08-08浏览：0
pdf 马兆瑞初级会计职称经济法基础习题班第5章个人所得税（1）
马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）
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pdf 如何强化企业统计工作1探析
68Economic Vision 2013. 10企业管理随着我国经济市场的蓬勃发展, 企业对于应收账款管理和资金管理逐步意识到其重要性。而企业统计工作也要对各种问题进行及时发现、正确对待, 从而保
价格： 2.48豆元 大小：2.0M页码：2页时间：2017-06-28浏览：0
pdf 2018.08.01 强化练习-数资1 田鹏（笔记）
2018.08.01更多公考事业单位资料微信Z Y8 2.3. 152@ 2015 2014 20.72013 22%更多公考事业单位资料微信Z Y8 922014 +2013 2014 1.2014
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pdf 初级经理、初级辅助经理任职管理规定
初级经理、初级辅助经理任职管理规定初级经理、初级辅助经理任职管理规定初级经理、初级辅助经理任职管理规定
价格： 9.99豆元 大小：322.06K页码：12页时间：2018-10-18浏览：0

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