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营销组织设计

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帮助营销管理者明确组织职责、设计营销组织架构并进行日常工作管理。相关工具表格涉及:营销部工作职责、销售人员配备表、年度人员分析表等等。

工艺标准及方法研究

包含:《工艺标准及方法研究.docx》
内有文档:5

本工具包主要包括标准作业指导书、工艺装备质量跟踪卡、工艺方法研究报告、工艺纪律监督检查、工艺流程标准等工艺标准及方法研究相关工具表格。

doc 毕业设计论文)-基于C#人力资源管理系统设计与实现
人力资源是企业最重要的资源,人力资源管理是现代化企业最复杂的管理。通过对现代企业人力资源结构和人力资源管理需求的深入调查,结合软件工程的思想,构建了本人力资源管理系统。其主要的功能包括对企业人员档案,人员调动,人员福利,劳动关系,人事档案资料以及考核信息的管理。系统关注的重点还有企业在人力资源更新中的新员工的管理,在系统内实现了招聘信息的资源共享,方便企业管理者掌握和交流人力资源流动,及时应对新的人才市场的变化。本系统可以使用户从繁重的人力资源管理程序中解脱出来,通过一系列的查询功能,用户可以方便地了解企业人力资源管理方面目前状况和正待解决的问题。另外通过添加,修改功能可以动态地对企业中的人力资源进行管理。本系统采用VC++开发环境,SQL Server 2000作为后台数据库,操作简单,灵活性好,运行也比较稳定。
价格: 15.00豆元 大小:603.0K页码:39页时间:2011-05-30浏览:0
doc 毕业论文赢动力房地产经济有限公司客户关系管理改进
工商管理(服务运营管理) 学生姓名: 吴彦祖 班级/学号 工商 04 /007 指导老师/督导老师: 起止时间:2016 吴彦祖007 教授工商管理 题目赢动力房地产经纪有限公司客户关系管理改进 主要
价格: 8.00豆元 大小:170.0K页码:25页时间:2016-09-17浏览:0
doc 等级化站评定标准
伤残等级评定标准 残疾等级评定标准 工伤等级评定标准 车辆技术等级评定 纳税信用等级评定 信用等级评定 伤残等级评定 工行星级评定标准 星级酒店评定标准 砼强度检验评定标准
价格: 8.80豆元 大小:163.0K页码:3页时间:2013-07-13浏览:0
doc 【招聘管理】岗位说明书、职能等级评定标准
豆库全书豆丁首发 职务说明书的内容在一个具体的职务分析实施中,所要收集的工作信息应该由职务分析小组针对组织的具体情况来确定。而对这些信息的综合、分析是整个职务分析活动中最艰巨的一项工作。关于对工作信息
价格: 4.00豆元 大小:282.0K页码:44页时间:2014-07-08浏览:1
doc 公共聚集场所安全生产管理等级评定标准
公共聚集场所安全生产管理等级评定评分标准受检单位名称 评定分值 否决 企业自评评定得分 证照不全的评为C级(经营须经国家批的要办理许可证) 2、特种作业人员持证上岗 3、不存在“三合一”现象11 住宿
价格: 9.00豆元 大小:963.83K页码:38页时间:2014-09-05浏览:0
doc 终端销售人员等级评定标准
终端销售人员等级评定标准终端销售人员等级评定标准终端销售人员等级评定标准
价格: 3.00豆元 大小:72.0K页码:2页时间:2017-10-10浏览:0
doc 博物馆讲解员等级及其评定标准
博物馆讲解员等级及其评定标准
价格: 10.00豆元 大小:117.0K页码:7页时间:2017-08-10浏览:0
doc 公司岗位等级评定和薪资管理制度
公司岗位等级评定和薪资管理制度员工岗位等级评定及薪资管理操作指引6员工岗位等级评定及薪资管理操作指引1、目的1、1吸引、留住、激励企业发展所需要的员工,紧密地将员工个人业绩、部门、团队、公司业绩与其薪
价格: 10.00豆元 大小:521.5K页码:43页时间:2017-08-09浏览:2
pdf 中药材生产质量管理自检评定标准设计
企业中药材生产质量管理自检评定标准的设计
价格: 10.00豆元 大小:123.86K页码:5页时间:2015-03-19浏览:0
doc 车管所2006年等级评定标准实施细则_规章制度
车管所2006年等级评定标准实施细则_规章制度,考勤制度实施细则,奖惩制度实施细则,公司奖惩制度实施细则,财务管理制度实施细则,公司考勤制度实施细则,三重一大制度实施细则,安全绩效评定管理制度,职称评定制度,事业单位职称评定制度
价格: 4.00豆元 大小:24.0K页码:4页时间:2015-02-21浏览:0

向豆丁求助:有没有本科毕业设计论文的等级评定标准?

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