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人力资源管
理
系统影响企业绩效的复杂性
机理
——基于高新技术企业的...
!中国管理科学%&´()*)+,-.(/0,12/(/3)4)(567´)(7)!!!!!!!!!!8,09!!!:,9"!;)7<!!!#"$文章编号"##=>!#?!#"$"!>#"#I>#I人力
价格: 10.00豆元
大小:946.82K
页码:9页
时间:2016-04-27
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母子公司关系治
理
影响子公司创业的内在
机理
——基于宝钢集团的案例...
母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf
价格: 10.00豆元
大小:4.87M
页码:102页
时间:2017-05-25
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底部柔弱结构层间隔震
机理
与应用
研究
底部柔弱结构层间隔震机理与应用研究
价格: 10.00豆元
大小:12.49M
页码:64页
时间:2017-04-29
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服务员工工作满意度对服务质量的作用
机理研究
服务员工工作满意度对服务质量的作用机理研究
价格: 10.00豆元
大小:9.35M
页码:168页
时间:2017-02-10
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顾客资产测量
及
管
理研究
山东大学硕士学位论文献,还在于其为企业提供的强大的信息与知识价值。关系营销强调企业不只是追求单次交易所产牛的顾客价值,而是要通过建立、维持和发展与顾客的长期关系来获得最大的顾客终身价值(Custome
价格: 10.00豆元
大小:2.08M
页码:53页
时间:2018-08-14
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腾龙公司人力资源管
理
问题
及
对策
研究
Y863016对外经济蟹C易大学工商管理硕士(MBA)掌位论文论文题目:腾龙公司人力资源管理问题及对策研究主题词:腾龙公司人力资源管理对策研究生姓名:王丽华导师姓名:范黎波论文起止时间:2005.10
价格: 10.00豆元
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页码:40页
时间:2011-03-29
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员工满意度测评方法
及
应用
研究
中国近代第一所大学FOUNDEDlN1895天洋又謦TIANJl NUNIVERSlTY硕士学位论文--灌涠|汪既In学科专业t作者姓名:指导教师:管理科学与工程安娜刘金兰教授天津大学研究生院2006
价格: 6.98豆元
大小:2.43M
页码:86页
时间:2011-06-12
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M物流公司人力资源管
理
存在的问题
及
对策
研究
江苏大学工商管理硕士(MBA)学位论文摘要近十年以来,伴随着我国国民经济的高速增长,物流业也得到了迅猛发展。 目前,我国注册的物流企业有70多万家,并据管理核心问题的专家预测,我国 的物流市场将以每年
价格: 5.00豆元
大小:4.8M
页码:58页
时间:2013-07-06
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基于知识的人力资源管
理
的作用
机理研究
基于知识的人力资源管理的作用机理研究王璞南京大学商学院 摘要:本文则把 知识 管理和人力资源管理结合在一起 ,对组织创新进行研究 ,即把知识管理嵌入到人力 资源管理过程 中。首先 搜集和整理有关知识管
价格: 10.00豆元
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页码:2页
时间:2016-04-01
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基于耦合
机理
分析的企业知识产权管
理
对策
研究
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经济研究导刊ECONOMICRESEARCH GUIDE 总第111 期2011 期SerialNo.111No.1,2011一、基本概念阐述1.耦合机理。耦合是物理学的一个基本概念,是指两个或两上以
价格: 5.67豆元
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页码:3页
时间:2012-08-13
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