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doc 强员工精神 员工精神
李强员工精神 员工精神 李强著
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ppt 人力资源管理2e正纲`黄金印`陈基国
前程企業人力資源管理2/e 員工工作時間及休假日員工福利 前程企業人力資源管理2/e 14-2人性的自私性 心理上差異 分配不均 前程企業人力資源管理2/e 14-3採取人性管理 健全人力資源管理 引
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doc 065南征录汇金天民
马上相逢无‎‎纸笔,凭‎君‎传语报‎平安‎。劝‎君更进‎一‎杯酒,西‎‎出阳关无故‎‎人。遥望‎洞‎庭山水‎色,‎白银‎盘里一‎青‎螺。大江‎‎东去,浪淘‎‎尽,千古‎风‎流人物‎。字‎字看‎来都是‎
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pdf 四达公司薪酬管理制度(草案)
四达公司薪酬管理制度四达公司薪酬管理制度(草案)(草案)顾浔顾浔20042004年年22月月11日日目次目次一、基本原则一、基本原则二、制度设计步骤二、制度设计步骤11、、岗位设置与工作分析岗位设置与
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pdf 四达公司商务指导手册 - 四达时代
四达公司商务指导手册 - 四达时代
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doc 四达集团商务指导手册 - 四达时代
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doc 员工离职管理-中国四达
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ppt 公司简介-四达时代
公司简介-四达时代
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doc 浩权和他的羚车队
?羚达车队成立于1996 年,共有 ?李浩权今年35 岁,早年他也是一名摩托车发烧友,那时候新界有一个军用机场被租用,李浩权经常和车迷们在机场赛车。1990年李浩权在深圳开了一家塑胶厂,期间他经常到香
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doc 《人力资源管理》课程建设 一.教材建设 选用宝元《战...
3)人力资本成本价值的计量方法有哪些? 4)如何进行人力资本与非人力资本的股权划分? 5)怎样进行人力资本的总价值评估? 6)进行人力资本会计核算需要建立哪些帐户?
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向豆丁求助:有没有李四达著?

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