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人力资源管理(杨建伟)
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2017一建HX建筑郭俊辉前导建筑实务-3
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haixue.com 新浪微博：郭俊辉老师讲建筑 一级建造师 建筑工程管理不实务 主讲老师：郭俊辉 haixue.com 新浪微博：郭俊辉老师讲建筑 导读 第1节 知识框架
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人力资源规划-刘建辉
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人力资源规划主讲：刘建辉中国四达人力资源基础服务专家联系方式：13141391393要求了解组织战略与人力资源战略的关系了解组织战略与组织结构的关系了解企业人力资源管理制度的基本要求和方法了解审核人力
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[管理学]中华人民共和国社会保险法培训杨建海
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[管理学]中华人民共和国社会保险法培训杨建海
贯彻《社会保险法》 贯彻《社会保险法》 推动我省养老保险事业 健康发展
广东省人力资源和社会保障厅 养老保险处 杨健海
2011.4
充分认识《社会保险法》 充分认识《社会保险法》颁布实施 的重大意义（五点）
（一）社保法出台实施对于健全和完善中国社会 领域的立法具有重要意义。 领域的立法具有重要意义。 社会保险法是一部事关亿万劳动者切身利益 和调节国民收入分配格局的极为重要的法律。 在此之前，尽管各种社会保险制度已在中国 实施多年，却没有一部专门的综合性法律加以规 范。综合性社会保险基本法的缺失，令中国目前 的社会保险制度缺乏明确的价值取向。社会保险 法的出台，对于健全和完善中国社会领域的立法 具有重要意义。
重大意义
（二）《社会保险法》是深入贯彻落实科学发展 社会保险法》 构建社会主义和谐社会的重大举措。 观、构建社会主义和谐社会的重大举措。 《社会保险法》对各项社会保险做出了全面的 社会保险法》 制度安排和规范，将党中央建立健全社会保障体 系的重大决策和战略部署转化为根本性、稳定性 的国家法律制度，必将对构建社会主义和谐社会 和国家的长治久安发挥重要的保障和推动作用。
重大意义
（三）《社会保险法》出台对于加快发展我国的社 社
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