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KPI体系构建工具
KPI体系构建工具
包含:《KPI指
标
体系构建
标
准流程及图
解
.doc》
内有文档:5
本工具包主要提供了KPI体系构建所常用的方法、流程及部分工具。
doc
中华人民共和国公司法条文
解析
中华人民共和国公司法(2005年修订) 条文释义与评析 第二章有限责任公司的设立和组织机构 25第一节 25第二节 组织机构 36第三节 一人有限责任公司的特别规定 50第四节 国有独资公司的特别规定
价格: 9.00豆元
大小:666.5K
页码:142页
时间:2009-11-23
浏览:2
doc
个人所得税
解析
个人所得税解析第一节 工资、薪金所得 第一条 基本规定 (一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。 (二)工
价格: 4.00豆元
大小:953.5K
页码:88页
时间:2012-08-03
浏览:0
ppt
劳动合同法重点
解析
陕西永嘉信律师事务所ShaanxiYongjiaxinLawFirm 主讲人:陈全 律师 陕西省律师协会劳动法专业委员会 陕西省人力资源和社会保障厅法律顾问 陕西省劳动争议仲裁委员会 仲裁员 陕西永嘉
价格: 5.88豆元
大小:263.0K
页码:40页
时间:2014-10-11
浏览:0
doc
新劳动合同法
解析
新劳动合同法解析:第一条 为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。 【解析】本条是关于劳动合同法立法宗旨的规定。 立法宗
价格: 免费
大小:791.0K
页码:137页
时间:2009-07-13
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ppt
人力资源管理
解析
人力资源管理解析人力资源管理解析人力资源管理解析
价格: 4.00豆元
大小:6.93M
页码:95页
时间:2010-12-28
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ppt
劳动合同法
解析
一、劳动合同的内容形式•二、劳动合同的期限• 三、关于经济补偿金• 四、竞业限制和服务期• 五、关于裁员• 六、关于解除、终止劳动合同的条件• 七、关于劳务派遣• 八、关于法律过渡• 九、一些可能的建
价格: 19.50豆元
大小:482.0K
页码:39页
时间:2009-05-24
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doc
产品需求规格说明书_产品发布
标识
_模版
解析
产品需求规格说明书_产品发布标识_模版解析
价格: 9.00豆元
大小:160.5K
页码:8页
时间:2017-02-23
浏览:0
ppt
《劳动合同法》
解析
《劳动合同法劳动合同法》》解析 解析成都劳动和社会保障学会 成都劳动和社会保障学会第一部分 难点热点问题解析一、订立劳动合同要注意哪些重要环节?(一)注意订立时间的选择订立合同的三个时间,虽然考虑了方
价格: 9.00豆元
大小:146.0K
页码:88页
时间:2011-08-19
浏览:1
ppt
劳动合同法重点内容
解析
12“洪水猛兽”还是“长远利好”“机遇”还是“挑战”3HRL•“劳动合同法”对人力资源管理的冲击——HRL时代• HR:human resource人力资源(管理)• L:labor law劳动法•
价格: 9.00豆元
大小:528.0K
页码:32页
时间:2015-06-05
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ppt
劳动合同法
解析
2007年7月,裁员11%2007年8月,解聘1800名编外人员 2007年10月,裁员逾1200名 2007年11月,10亿工龄清零 2007年12月,4万员工改签合同 条文:第八条 用人单位招用劳
价格: 7.00豆元
大小:634.5K
页码:37页
时间:2010-06-02
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向豆丁求助:有没有
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