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从《杜拉拉升职记》到真实的人力资源管理人文,科技,教育,建筑,合同,项目,工程,方案,设计,研究,探讨欢迎来主页挑选精品文档,管理,营销,职责,规划,策划,方案,管理,策划,方案管理,理财,策划方案,英语,GRE,手册,建筑之类,本人集中搜集有关各种各类的宏观经济-企业管理-企业战略-企业文化-人力资源-营销策划-公司理财-物流采购-生产质量-能力素质-成功激励-知识信息-国企改革-民营经济-案例报告-管理工具-管理表格-管理制度-地产管理-酒店管理-服装行业-成功创业-表格大全-土木工程-培训大全-商铺店铺-绩效考核-质量管理-成本管理-策划大全-制度大全-素材下载-合同大全-行业资料-范文大全-组织结构-建筑图纸-组织设计-生活休闲-流程管理-模具数控等等资料下载的,希望大家喜欢,希望大家收藏,下载
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科学之友Fdend ScienceAmateurs 2008年08月(24)囝 浅析组织行为学的激励理论 在企业人力资源管理中的应用 (中铁一局集团电务工程有限公司,陕西西安710054)摘要:作者指
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南开大学硕士学位论文基于Web的客户关系管理系统的分析、设计与实现姓名:崔元龙申请学位级别:硕士专业:软件工程指导教师:高铁杠201011摘要摘要对于一个企业来说,良好的客户关系非常重要,甚至可以决定
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广东工业大学硕士学位论文现代汽车售后服务管理体系的研究姓名:张洪申请学位级别:硕士专业:机械工程指导教师:彭美春;阮少宁20050518摘要摘要近年来,我国汽车工业迅速发展,汽车保有量也大幅增加,达到
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本文是关于酒店的客户关系管理研究的硕士研究生论文。
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1人力资源文件HUMAN RESOURCES 文件编号OUR REF:elong-HR- 拟文日期DATE: 2008-8-1 文件类别CATEGORY: 方案 拟文人FROM: 审核/日期VERIF
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期’企业经济!"人力资源! 旅游市场的繁荣兴旺带来了酒店产业的蓬勃发展。但是,在酒店业得到快速发展的同时,酒店员工流失率却居高不下,暴露出酒店内部管理存在问题。通过对酒店员工流失的三类因素分析,认为酒
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