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约有264篇，以下是第 101 - 110篇
txt 劳动合同法下企业如何防范用工法律风险
作者：日期：2014-07-16 一、完善单位内部规章制度 《劳动法》只是原则规定了用人单位建立健全规章制度的法律义务，在司法实践中法院对没有经劳资协商的规章制度一般是不予采信的，但是实践中大多用人单
价格： 免费 大小：3.43K页码：2页时间：2014-07-19浏览：1
txt 前期物业服务合同的法律效力分析
物业管理是全体业主通过选聘物业管理公司，由业主和物业管理公司按照物业管理服务协议，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护，管理、维护相关区域内的环境卫生和秩序的活动。前期物业管理是指房屋出售之
价格： 2.00豆元 大小：3.0K页码：2页时间：2014-07-10浏览：0
txt 中标通知书的法律性质分析
作者：日期：2014-07-18 （摘要）《招标投标法实施条例》终于姗姗登场亮相，《条例》进一步规范了招投标活动，无疑将会促进招投标市场健康有序发展。但是十分遗憾，《条例》对中标通知书的法律性质没有进
价格： 免费 大小：3.93K页码：2页时间：2014-07-19浏览：0
txt 口头劳动合同法律性质及其争议的处理原则总结
（2012年总结、计划类） 口头劳动合同法律性质及其争议的处理原则 口头劳动合同，指的是通常所说的“事实劳动关系”的表现形式。事实劳动关系，顾名思义，就是指没有书面劳动合同，又客观存在着的劳动关系。综
价格： 4.00豆元 大小：14.97K页码：5页时间：2012-04-19浏览：4
txt 对新劳动合同法中劳动派遣制度的法律思考4-法律快车劳动合同法
法律快车劳动合同法法律快车全国客服热线：400-678-1488 设为主页 添加收藏 劳动合同法 劳动合同法知识尽在法律快车 专业律师法律咨询全国统一客服热线:400-678-1488 首页专业律师法
价格： 免费 大小：4.49K页码：2页时间：2011-06-20浏览：0
txt 第二节企业所得税的主要法律规定
第二节企业所得税的主要法律规定 一、纳税主体和客体 （一）纳税主体 1.纳税主体。中华人民共和国境内，企业和其他取得收入的组织（以下统称企业）为企业所得税的纳税人，依照本法的规定缴纳企业所得税。 个人
价格： 1.00豆元 大小：1.91K页码：1页时间：2014-12-05浏览：8
txt 论我国个人所得税法律制度的完善2
UDC一类号:346 论我国个人所得税法律制度的完善—以全面建设小康社会为视角 陈乃新副教授法学院 法律硕士 经济法学 论文评阅人:答辩委员会主席: 申请学位级别: 学位授予单位: 法律硕士 湘潭大学
价格： 免费 大小：1.85K页码：2页时间：2011-03-23浏览：0
txt 人力资源管理中的几个法律问题
人力资源管理中的几个法律问题（一）近期高尔夫法律网与几家高尔夫球会的高层管理人士进行了座谈，发现人力资源的管理也是高尔夫行业较为关注的问题，其中挖墙角、不辞而别、无故解雇、拖欠薪金等问题是大家关注较多
价格： 7.80豆元 大小：12.8K页码：4页时间：2012-12-22浏览：0
txt 公司社会责任法律化的可行性分析
本文由法律强人贡献doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 公司社会责任法律化的可行性分析 摘要： 公司社会责任追溯至早期是作为道德责任被提出的， 后来
价格： 免费 大小：8.15K页码：3页时间：2011-07-11浏览：0
txt 企业劳动合同法律风险的规避
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