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”还是劳资“ ”《中国经济周刊》记者许浩/北京报道用人单位制定的劳动规章制度是该单位组织劳动和劳动管理的规则和制度,被称为企业内部的“小宪法”。用人单位制定劳动规章到底应属企业的自主权,还是属于劳资双
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