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doc 现在的人力资源管理实践与企业绩效的关系研究
文-054PLX；质优价廉，欢迎查阅！ 理论假设及变量设计，实证分析，对策建议，研究结论，有效招募、培训开发、员工参与、雇佣安全、合理薪酬、公平机制、自我管理的团队均是中国企业的最佳人力资源管理实践，有效招募、培训开发、员工参与、雇佣安全、合理薪酬、公平机制、自我管理的团队与员工行为均正向显著相关，员工行为与企业绩效的正向显著相关，员工行为分别是有效招募、培训开发、员工参与、雇佣安全、合理薪酬、公平机制、自我管理的团队与企业绩效之间的中介变量，即员工行为是最佳人力资源管理实践与企业绩效之间的中介变量，提高企业的员工参与度，改善员工行为，设计人性化的薪酬体系，建立公平的机制，重视企业的自我管理的团队，增加企业的培训经费和时间投入，重视
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doc 目标管理 将不可能变成可能
目标管理 将不可能变成可能目标管理 将不可能变成可能目标管理 将不可能变成可能
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docx 在汉语成语中探索情绪智力研究的可行性分析
在汉语成语中探索I隋绪智力研究的可行性分析 (信阳师范学院教育科学学院，河南信阳464000)摘要：国内外人格词汇学的研究让我们考虑是否 既然是探索汉语成语中的情绪智力．我们自然要首 可以通过类比进行
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doc 学习汉语总结
2014级朝鲜语班
价格： 10.00豆元 大小：30.0K页码：9页时间：2017-03-05浏览：0
doc 个人汉语工作计划
个人汉语工作计划个人汉语工作计划 个人汉语工作计划根据现汉语教学高年段及自身特点，确立了在双语化教学的背景下，认真研读，进行识字教学的实践研究。在汉语教学里识字是阅读和习作的基础，也是高年级年级汉语教
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doc 汉语教学工作计划
汉语教学‎工作计划‎别斯托别乡‎阿西勒布拉‎克小学20‎17-20‎17 学年第‎一学期五年‎ 级汉语教‎学工作计划‎ 一）本学期‎的工作任务‎本学期本‎教师担任小‎学五年级双‎语班汉语，‎五年级综合
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doc 汉语组工作计划
汉语组工作计划
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doc 汉语教学工作计划
‎汉语‎教学‎工作‎计划‎别‎斯托‎别乡‎阿西‎勒布‎拉克‎小学‎20‎17‎-2‎01‎7 一）‎本学‎期的‎工作‎任务‎本‎学期‎本教‎师担‎任小‎学五‎年级‎双语‎班汉‎语，‎五年‎级综‎合，‎
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doc 汉语组工作计划
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doc 汉语汉字3500常用字
汉语汉字3‎500常用‎
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