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面试甄选

人力面试工具表格及简历筛选要点

包含:《人力面试工具表格及简历筛选要点.doc》
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相关工具表格：筛选简历方法、面试通知书、常用面谈问题、面试评估表、求职人员登记表、面试评估统计表等面试甄选阶段必备工具表格。

人力规划规范与流程

公司人力规划规范与流程

包含:《职务分析及岗位设置管理流程.doc》
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人力资源规划流程图、人力资源规划流程图2（基于战略）、人力资源规划书、人力资源规划实际操作步骤及要求

ppt 电子商务概论9培训资料
19.1电子商务法律规范概述9.1.1电子商务对传统法律的挑战电子商务的出现给传统法律带来了冲击和挑战。电子商务特有的方式、手段与环境却令传统法律无法适应。具体表现在：1）电子商务对以纸质文件为基础的
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doc 人力资源管理概论习题及答案
《人力资源管理概论》习题及答案1．什么是人力资源，人力资源有哪些特点？1919年、1921年康芒斯的两本著作最先用了人力资源一词。但与现在的意义不同。1954年彼得德鲁克管理实践中提出了人力资源概念，
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doc 商务礼仪概论答案
8222试题1 一、填空题（10 小题，每小题2 分，共20 1.“十里不同风，百里不同俗”，指的是我们在社会交往中应遵循的原则 2.女士职业妆容中，化妆的重点是 5.弯腰15度的鞠躬礼称之为 ，可用
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精品资源共享课程电子商务概论
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1《电子商务概论》课程介绍电子商务教研室电子商务教研室电子商务教研室 电子商务教研室电子商务教研室 电子商务教研室一、课程设置的背景及历史沿革2、电子商务市场发展电子商务教研室 电子商务教研室一、课程
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doc 人力资源管理概论第三版课后习题及答案
第一章人力资源与人力资源管理概述 2.如何理解人力资源的数量和质量 (1)数量: 对于企业: 对于国家:从现实人力资源数量和潜在人力资源数量两个方面来计量。 (2)质量: 人力资源是人所具有的脑力和体
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ppt 商务谈判概论
第1章商务谈判概论 第2章 现代商务谈判理论 第3章 商务谈判的心理 第4章 国际商务谈判 第5章 商务谈判准备 第6章 商务谈判开局与报价 第7章 商务谈判价格磋商与再谈判 第8章 商务谈判的终结
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doc 商务礼仪概论平时作业答案
（3）小李由于接待客户未听见招呼，小王让电话筒就一直搁在办公桌上，直到被人挂断为止。原因： （3）知道是找小李时，应该告知对方说小李不在请稍候，然后立即转交电话。而不是将电话搁置一边。在代接电话过程应
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doc 电大商务礼仪概论网上作业答案
商务礼仪概论第1次平时作业 一、多项选择题（每小题3分，共30 1、一般而言，若要挑选一身地地道道、适用于商务交往时穿着的西装，需要关注的具体细节包括：（ABCE A．面料、色彩B．图案、款式C．版型
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