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约有98篇，以下是第 11 - 20篇
doc 《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则解析》视频教程摘录
该教程是我在国家安监总局政府网站上找到的，主讲内容有五个方面：一是制定导则的目的及意义；二是企业应急预案的体系构成；三是企业应急预案的编制程序；四是企业应急预案的基本要求；五是企业应急预案的常见问题。我觉得分析得挺在理的，因此将该教程推荐给大家。
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doc 新企业所得税申报表：资产折旧、摊销和资产减值准备项目调整表填报...
限,预计净残值,折tel方法等.由于会H-核算中影响同 核算时计提的固定资产折let费与可以在税前扣除的固 旧费以及影响无形资产摊销费,长期待摊费,Eft摊销费
价格： 9.86豆元 大小：31.0K页码：5页时间：2013-09-10浏览：0
pdf 工资薪金个人所得税费用扣除标准问题探析
ACCOUNTNG一、我国工资薪金个人所得税费用扣除标准的历史演变１９８０年我国开始征收个人所得税，规定个人所得税费用扣除标准为８００元。２００５年１０月２７日，第十届全国人民代表大会常务委员会第十八
价格： 3.22豆元 大小：733.05K页码：4页时间：2015-12-05浏览：0
doc 人力资源管理实例解析
理总体框架：企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称，它是一种很重要的资源。第一部分：人力资源管理的任务、内容、流程人力资源管理的基本任务：根据企业发展战略的要求，有计划地对人力、资
价格： 9.78豆元 大小：932.5K页码：78页时间：2009-01-06浏览：0
doc 《劳动合同法修正案》解析
关于举办“《劳动合同法修正案》解析、《企业劳动争议协商调解规定》最新规定解读与多元化用工、劳务派遣及职工奖惩制度撰写高级研讨会”邀请函 各企事业单位： 2012年6月26日，十一届全国人大常委会第二十
价格： 10.00豆元 大小：85.0K页码：7页时间：2012-11-01浏览：1
pdf 年终奖金发放的个人所得税筹划案例解析
2006.2实务研究实务研究2005 年1月26日，国家税务总局出台了一个新的文件——《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发[ 2005] 9号），对
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pdf 人力资源如何优化配置_建筑工程项目人力资源管理优化的机制与对策...
842008年6月总第238期管理 〉人力资源Management建筑工程项目管理中人力资源优化配置主要存在的问题人力资源结构不合理。在人员知识技能结构上存在着比例失调。普通型、技能单一型的人员富余，
价格： 3.98豆元 大小：946.42K页码：3页时间：2012-05-11浏览：1
doc 房地产开发企业所得税政策解析
第一部分收入的税务处理 房地产开发企业收入的确认 (三)采取银行按揭方式销售开发产品的，应按销售合同或协议约定的价款确定收入额，其首付款应于实际收到日确认收入的实现，余款在银行按揭贷款办理转账之日确认
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doc 人力资源管理-中小企业人才短缺问题探析
中小企业人才短缺问题探析[摘要] 人才对一个企业的发展有着举足轻重的作用。对于高速发展中的中小企业更是急需人才来推动企业的发展，但是大多数中小企业却存在着人才短缺的问题。本文通过分析中小企业人才短缺的
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doc 人力资源管理四大机制解析
人力资源管理机制，在本质上就是要揭示人力资源管理系统的各要素通过什么样的机理来整合企业的人力资源，以及整合人力资源之后所达到的状态和效果。笔者在进行人力资源管理理论本土化研究的基础上，提出了人力资源管
价格： 4.00豆元 大小：31.5K页码：5页时间：2011-12-21浏览：0

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