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商标知识产权

商标知识产权管理

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主要包括：商标法、企业商标管理办法模板、商标注册申请系列文件、商标变更申请书、商标使用许可合同、商标使用许可合同备案、商标注销申请书、转让申请（注册）商标申请书、商标转让登记表等。

著作权知识产权

著作权知识产权管理

包含:《著作权知识产权管理.docx》
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主要包括：著作权法、国际计算机软件许可合同、软件最终用户许可协议、要求恢复被删除或断开链接的网络内容的说明等。

pdf 人力资源管理师基础知识要点整理一
企业人力资源管理师第一讲：劳动经济学第二讲：劳动法第三讲：现代企业管理第四讲：管理心理与组织行为第五讲：人力资源开发与管理对比分析:《工作要求》相关内容所占分数比例（操作技能题）规划招聘 培训 考核
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ppt 人力资源管理师基础知识复习要点资料基础知识
人力资源管理培训教程基础知识关于基础知识的讲课进度说明基础知识一共占10分左右主要重点在《劳动法》、《劳动经济学》、《人力资源管理》三章这里《劳动法》、《劳动经济学》作为重点讲解。《人力资源管理》讲解
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pdf 项目管理知识要点整理
个过程：（1）编制范围管理计划输：项管理计划，项章程，组织过程资产。具与技术：会议。输出：范围管理计划，需求管理计划。（2）范围定义输：范围管理计划，项章程，需求件。需求件描述各种单需求将如何满与项相
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doc 01助理人力资源管理师四级基础知识整理
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pdf 人力资源管理师二级教材基础知识(整理版)
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doc 助理人力资源管理师三级基础知识整理
一、劳动资源的稀缺性1、人们社会生活的一个最为基本的事实是通过 以满足自身的需要。 2、构成消费对象的消费资料不仅仅是有形的物资资料，而且还包括无形的非“物质”资料。 3、劳动资源的稀缺性是相对于社会
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doc 人力资源管理师基础知识整理
人力资源管理师基础知识整理整理,帮助,基础知识,反馈意见
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doc 【2017年整理】0322人力资源管理师基础知识复习要点
人力资源管理师考试基础知识复习一、劳动经济学 劳动力市场是研究市场经济制度中的劳动力市场现象和劳动力市场运行规律的科学。 劳动力资源三个属性：相对稀缺性、绝对性、本质表现为支付手段和支付能力的稀缺 个
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doc 企业年会的策划和组织要点有哪些？_秘书基础
年会是企业激励员工、展示业绩、联系客户的重要手段。通过丰富多彩的活动、丰厚的奖品、诱人的美食以及轻松的旅行，带给员工和客户美好的体验。年会的组织大致分为七个环节： (1)确定活动立项 (2)制定预算
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