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txt 《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支...
《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 1)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 2)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商
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txt 财务管理学第四章__资产负债表分析
第四章资产负债表分析第四章 情况分析。第四章 1998 年经绵阳市 人民政府批准进行股份制企业改革试点而设立的股份有限公 1994 月11日在上海证券交易所上市。该公司有12 设备、游戏、液晶电199
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txt 《中华人民共和国合同法》九十二九十条释义
日期:2014-07-18第九十二条 合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚实信用原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。 (释义)本条是关于后合同义务的规定。 后合同义务,指合同的权利义务终止
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txt 劳动合同法第四十条解读及案例分析
劳动合同法第四十条无过失性辞退 第四十条 有下列情形之一的,用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗
价格: 8.00豆元 大小:5.13K页码:2页时间:2014-12-19浏览:2
txt -【人力资源管理精品】第四章、绩效管理TF
说明企业绩效管理包含那五个具体的阶段,每个阶段的工作内容和实施要点?企业绩效管理包含五个阶段:准备阶段、实施阶段、考评阶段、总结阶段、应用开发阶段 准备阶段:1)、明确绩效管理的对象,以及各个管理层级
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txt 客户关系管理第四章管理策略(一):客户服务管理
服务。?通过提供必要的手段和 分钱。 大卫 斯坦伯格 止客户流失的最佳 务也是一个企业实行差异化战略的重要手段 邓宁将社会经济发展分为三个阶 段服务业迅猛发展„..以 里就有客户服务基础。 生产 分配
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txt 《中华人民共和国合同法》三十九十三条释义
作者:日期:2014-07-16 第三十九条 采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求
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rtf 中交第四航务工程局有限公司劳动合同范本
中交第四航务工程局有限公司劳动合同范本(固定期限) 劳动合同双方当事人基本情况 甲方 :中交第四航务工程局有限公司 法定代表人(主要负责人)或委托代理人: 注册地址:广州市前进路163 乙方:姓名:
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txt 2011第四季度工作计划(必须周五前上交)
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txt 第四学期个人总结(得得失失)
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向豆丁求助:有没有第四?

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