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xls 劳动合同法新规定、新变化及企业应对策略》研讨会
第二节、新劳动合同法新变化(8大变化)1、关于劳动合同期限、试用期与合同主体的新变化 2、关于应签未签书面劳动合同用人单位的法律责任 3、关于劳务派遣用工的新变化 4、关于培训费、违约金与服务期的新变
价格： 10.00豆元 大小：59.5K页码：2页时间：2014-08-14浏览：0
xls 应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管理制度设计与风险
【授课对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员，公司总裁、高级管理人员；部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天：《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天：新法下的人力资源管理制度设计与
价格： 5.00豆元 大小：74.5K页码：5页时间：2011-10-21浏览：0
xlsx 酒店管理企划 企划分类——集团酒店企划内容及策略节点2017（叶予舜...
6酒店管理企划企划分类——集团酒店企划内容及策略节点大分类 小分类 内容、策略或方法 备注形象企划企业理念识别企划企业价值观的确立精神标语企划树立信誉的企划企业视觉识别企划企业名称企业标志企业、品牌标
价格： 10.00豆元 大小：16.5K页码：6页时间：2017-06-20浏览：0
xlsx 确定培训策略案例
确定培训策略案例
价格： 10.00豆元 大小：11.92K页码：1页时间：2017-06-25浏览：0
xls pm4[经济学]新旧会计准则与企业所得税解读与应对策略
官方：计计最新 计准计之计的同，解析新准计主要 估计更正》、《合计计计表》、《所得 》等重点准计的计点计计剖析 计例分析　　 计原有企计计制度的 ;新企计所得法的计计特征分析　 ;如何分析计定的法律效
价格： 10.00豆元 大小：56.5K页码：1页时间：2011-07-04浏览：2
xls 大客户营销策略、区域市场开发与销售团队绩效考核实战特训班
【培训讲师】营销专家培训背景 学员受益 了解区域市场分析和管理方法，学习开发区域的计划和实施步骤，掌握多种区域日常运作管理技能。 懂得如何进行品牌及终端营销，了解品牌攻略及终端策略对企业区域市场开发的
价格： 10.00豆元 大小：68.0K页码：5页时间：2015-01-21浏览：0
xls [经济/管理]新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企业应对策...
jkf[经济/管理]新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企业应对策略实战编/>
新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企 新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企 —— 业应对策略实战编<br />
【参加对象】高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等 【培训讲师】黄先生 【费    用】￥1800元/人 （包括资料费、午餐及上下午茶点等） 【时间地点】登陆森涛官方网：查询最新会务及下载相关资料<br /> ● 课程背景： 课程背景：     新《劳动合同法》已于二00八年一月一日起正式实施，对实施多年的各地劳动合同条例确定的 劳动关系立法模式有重大的调整，对企业人力资源原有的管理方式也发生重大的变化，不能达到要 求的员工必然要被淘汰。管理跳槽员工和辞退、裁减员工是人力资源经理必须处理，又是最难处理 的工作。管理跳槽员工、辞退员工时处理不当，很容易引发劳动纠纷甚至对簿公堂，甚至对公司正 常营运产生深远的影响。本次课程将将针对新劳动法进行详细剖析，帮助学员理解新劳动合同法条 款应用技巧和把握员工跳槽以及辞退员工管理中涉及的基本法律规定、标准、原则、方法和技巧， 避免陷入各类误区；加强对跳槽员工、辞退员工的管理能力、管理策略和管理技巧；提高对员工跳 槽以及辞退员工劳动争议风险的预防和应对能力，避免各种风险。正所谓民<a name="page"></a>
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价格： 10.00豆元 大小：60.0K页码：2页时间：2011-10-11浏览：0
xlsx 酒店管理行销 网络运营——网络运营计划方案及定位策略2017（叶予舜...
9酒店管理行销网络运营——网络运营计划方案及定位策略前期分析平台分析平台定位整合现今散而乱劳务资源，打造值钱型企业，力争做到行业垄断建设行业品牌平台运营策略分期运营，前期着重落在业务资源上线上线下结合
价格： 10.00豆元 大小：176.16K页码：9页时间：2017-03-14浏览：0
xls 新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企业应对策略实战编
【参加对象】高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等【培训讲师】黄先生课程背景： 课程内容：第一部份新《劳动合同法》违纪处理技巧第二部份、企业应对新法的策略与措施新劳动合同法下——违纪员工处理及
价格： 10.00豆元 大小：59.0K页码：2页时间：2015-07-20浏览：2
xls 新劳动合同法下——违纪员工处理及辞退员工与企业应对策略实战编
【参加对象】高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等【培训讲师】黄先生课程背景： 课程内容：第一部份新《劳动合同法》违纪处理技巧第二部份、企业应对新法的策略与措施新劳动合同法下——违纪员工处理及
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