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doc 通知书模板
中标通知书XX: YY 工程项目于 日日邀请招标,按照国家法律、法规和招标文件的规定,经过评标委员会公平、公正的评议,确定你单位中标。中标项目:AAAA 万元( 圆整)。 请你单位接此通知后,按照招、
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doc [生产/经营管理]ERP客户关系管理实训指导手册第2版
ERPU8客户关系管理实训 教师实训指导书课程名称 市场营销模拟(1) 实习题目 ERP 客户关系管理实训 ERPU8客户关系管理实训 实验一目的与要求: 掌握企业在进行期初建账时,如何进行企业管理体
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电大职业技能实训平台人力资源管理形成性考核答案广义的人力资源规划实质上是D所有人力资源规划的总称长期的人力资源规划一般在( )以上。B 5年在企业中,( )是一种集权和分权相结合的组织结构形式。 C直
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doc 管理人员绩效考核表(一)
姓名:_________部门:_____________ 岗位:___________ 考评日期:____________ 评价因素 评价因素对评价期间工作成绩的评价要点 评价尺度 勤务态度A.把工作
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doc 人力资源管理-职业规划-关于薪酬和职业的猜想
关于薪酬和职业的猜想——人力资源职业生涯规划 自我分析: 我认为自己对人力资源管理这个职位有明确的职业兴趣和一定的职业能力,并且有适应这个职位需要的一些特质,包括专业学习、资格考试以及自身爱好性格方面
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doc 劳动合同书模板免费下载
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doc 月工作计划报表模板
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doc 分公司财务管理制度
分公司财务管理制度1. 目的 为规范分公司的财务管理、明确各管理者在费用控制方面的职责、加强费用报销、个人借款的管理;杜绝不合理之经营管理成本的支出,加强对各项费用的有效控制。 2. 范围 适用于分公
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doc 公司周报、工作总结模板
处室名称本周完成重点工作 下周重点工作安排 近期重点工作 财务处 1. 收集整理国家有关节能减排有关优惠财税政策,形成汇编。 2. 总结分公司成立以来研究和争取的经营政策,及其进展和落实情况。 3.
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xls 员工工资表模板
月份发放日期: 制表人:单位:元编号 姓名 部门 职务收入部分合计扣款部分合计社会保险 个人所得税其它 请假 迟到 缺勤 其他 养老 医保 失业总计本页共计(大写): 部门经理审核: 运营总监审核:
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