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客户关系管理

包含:《客户关系强化对策表.docx》
内有文档:12

主要指通过客户信息管理、服务跟踪、客户关系强化、客户分级管理等方式进行客户关系维护与管理。相关工具表格:客户信息统计表、客户跟踪记录表、客户满意度调查表、客户增减分析表等。

销售团队组建

包含:《MBTI职业格测试及测评方法.doc》
内有文档:7

本工具包为销售团队组建的常用工具,主要包括团队角色分工讨论表、组建工作表、面试评估表、营销人员素质测评表、人员配备表等,可以帮助管理者迅速有效组建自己的销售团队。

doc 个人所得税强化训练题
B4000 B4000 个人所得税强化训练题1.下列所得税一次收入畸高可以实行加成征收的是( A.稿酬所得B.劳务报酬所得 C.偶然所得 D.股息红利所得 2.居民王某出租自有居住用房,租期一年,全年
价格: 10.00豆元 大小:64.0K页码:5页时间:2010-06-11浏览:0
doc 个人所得税强化训练题
个人所得税强化训练题一、单项选择题 1.下列所得税一次收入畸高可以实行加成征收的是( A.稿酬所得B.劳务报酬所得 C.偶然所得 D.股息红利所得 2.居民王某出租自有居住用房,租期一年,全年租金收入
价格: 5.60豆元 大小:119.0K页码:4页时间:2010-12-12浏览:0
pdf 人力三级模块强化训练
人力三级模块一强化训练答案解析[填空题] *1、()为企业员工的考核,晋升提供了依据。 P14 分值:1您的回答为: A. 工作岗位分析(得分: 1)2、岗位劳动规则不包括()。 P15 分值:1您的
价格: 10.00豆元 大小:115.96K页码:14页时间:2018-05-14浏览:1
doc 劳动合同法问解答200
劳动合同法问题解答200题1、对于企业和劳动者双方来说,《劳动合同法》更侧重保护谁的权益呢? 《劳动合同法》是应该向劳动者倾斜,还是应该对劳动者和用人单位双方的权益并重平等保护,一直是充斥于立法整个过
价格: 免费 大小:288.0K页码:112页时间:2011-01-07浏览:0
pdf 劳动合同法问解答270
《劳动合同法》是应该向劳动者倾斜,还是应该对劳动者和用人单位双方的权益并重平等保护,一直是充斥于立法整个过程的问题。最终,《劳动合同法》与《劳动法》相比,在“保护劳动者的合法权益”的地位表述顺序上稍有
价格: 4.00豆元 大小:387.35K页码:63页时间:2010-07-15浏览:0
doc 人力资源管理师技能操作强化训练题
人力资源管理师技能操作强化训练题人力资源管理师技能操作强化训练 一、简答题及参考答案 1.简述企业战略与组织结构的关系。(P9)(5 这表现为王产经营情况恶化,工作效率下降,要求调职与离职的人数增加,
价格: 10.00豆元 大小:106.5K页码:10页时间:2014-06-10浏览:0
ppt 品质意识强化训练题.
1.质量是一组固有特性满足明示要求的程度2.质量的好坏是相对的3.品质是制造出来的而不是检查出来的4.检验员可以根需要降低客户的要求5.达不到要求的产品就是不合格品,不合格品没有经过相关人员的许可不可
价格: 10.00豆元 大小:75.5K页码:4页时间:2019-05-15浏览:0
pdf 人力资源管理师技能操作强化训练题
人力资源管理师技能操作强化训练(海大源提供)一、简答题及参考答案1.简述企业战略与组织结构的关系。(P9)(5分)。答:1)组织结构的功能在于分工和协调,是保证战略实施的必要手段,组织结构服从战略。(
价格: 9.00豆元 大小:1.32M页码:18页时间:2016-07-25浏览:0
doc 人力资源管理师技能操作强化训练题
人力资源管理师技能操作强化训练题
价格: 10.00豆元 大小:947.5K页码:29页时间:2015-12-14浏览:1
doc 人力资源管理师技能操作强化训练题
人力资源管理师技能操作强化训练题
价格: 10.00豆元 大小:947.0K页码:24页时间:2016-01-21浏览:0

向豆丁求助:有没有线性代数d 强化训练题一解答?

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