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docx 正则表达式个人总结
可以匹配一个字母或数字.可以匹配任意字符 用*表示任意个字符（包括0 个），用+表示至少一个字符，用?表示0 个字符，用{n}表示n个字符，用{n,m}表示n-m个字符 表示任意个0\d{3}表示匹配
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doc nfa转正则表达式
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pdf 分布式L12正则化
高校应用数学学报2017,32(3): 332-342分布式L1/2正则化王璞玉1, 海1,2,曾锦山3(1. 西北大学数学学院, 陕西西安 710069;2. 中国科学院 数学与系统科学院应用数学所
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doc 经典团队口号288则
经典团队口号288则
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doc 开展经典诵读活动总结5则
开展经典诵读活动总结5则
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ppt [人力资源管理]风正集团绩效考核实战方案
[人力资源管理]风正集团绩效考核实战方案绩效管理实用理论

推行技巧

课程内容
1. 绩效管理推进的前提条件；

2.
3. 4.

绩效指标体系的建设
绩效辅导与绩效跟踪 绩效考核的工具和技术

5.
6.

绩效面谈的步骤和技巧
绩效考核绩果应用的法则

第0章

前言

0.1请看一组数字，大家有什么感受

• 世界500强的平均寿命42岁
• 中国的企业平均寿命3.5岁

• 其中:集团企业平均寿命7.2岁
• 中小企业平均寿命2.9岁

0.2 问题思考

1、为什么有的企业欣欣向荣，而有的企业却萎靡不振？
2、为什么有的企业持续发展，而有的企业却昙花一现？ 3、为什么中国优秀的企业中短命的多、长命的少？ 4、怎样做才能成为市场竞争中的“常胜将军”？

中国企业昙花一现的原因
• 文化 • 机制 • 人才 • 激励机制

2013-3-11

0.3 问题分析
• 1、世界500强企业都是绩效管理的典范 • 2、中国企业87%实行了绩效管理，但不满意的占81%。

2013-3-11

请看下面数字
• • • • 3 2 4 9 4 6 7 7 6 7 3 3 9 8 7 2 0 6 9 7 1 0 8 9 5 4 3 3 7 8 2 5 8 3 7 3

• 没有考核，就没有管理
• 员工永远不会做你所希 望的，只会做你考核的 ——彼得.德鲁克

hewitt

2009

统计

有绩效管理系统 无绩效管理系统

销售额增长率

2.1%
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docx 【2017年整理】正则表单式
【2017年整理】正则表单式
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doc 名不正则言不顺
‎sh‎n‎释‎义:‎名：‎名分‎;顺‎：合‎理。‎原指‎在名‎分上‎用词‎不当‎，言‎语就‎不能‎顺理‎成章‎。后‎多指‎说话‎要与‎自己‎的地‎位相‎称，‎否则‎道理‎上就‎讲不‎通。‎ 出‎处:
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doc 名不正则言不顺
‎子曰‎：野‎哉!‎由也‎!君‎子于‎其所‎不知‎，盖‎阙如‎也。‎名不‎正，‎则言‎不顺‎;言‎不顺‎，则‎事不‎成;‎事不‎成，‎则礼‎乐不‎兴;‎礼乐‎不兴‎，则‎刑罚‎不中‎;刑‎罚不‎中，‎
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doc 正则总结与要掌握的规则
正则总结与要掌握的规则正则总结与要掌握的规则正则总结与要掌握的规则
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