搜索
我要上传豆丁书房

约有443篇，以下是第 11 - 20篇
pptx 管理经济学政府与企业
牛牛文库文档分享市场经济条件下，加强政府对经济的干预，不等于政府用行政管理，行政命令控制经济，因为，政府的命令干预会损失市场对资源的配置效率。政府是通过经济政策解决市场调节不
价格： 10.00豆元 大小：159.97K页码：23页时间：2019-02-19浏览：0
ppt [经济学]第六章个人所得税会计
税务会计税务会计 税务会计 税务会计 主讲 主讲 雷娟 雷娟 2013-10-8 掌握个人所得税的特点、计算与缴税，其中重点掌握工资、薪金所得和劳务报酬所得、年终一次性奖金等的计税方法；熟练掌握企业代
价格： 10.00豆元 大小：309.0K页码：64页时间：2013-10-08浏览：1
ppt 第一章福利经济学概述
社会与公共管理学院社会与公共管理学院主讲人：张 主讲人：张干干2019-6-16 2福利经济学是经济学科体系中的一个重要组成部分，它是研究社会经济资源配置效率和国民收入分配的公平等问题为主题，以社会福
价格： 10.00豆元 大小：372.51K页码：39页时间：2019-06-16浏览：0
ppt 发展经济学人力资源与经济发展
人力资源与经济发展5.1人口增长及其变动规律5.2 教育与人力资本5.3 就业与劳动力充分利用5.4 中国的人口、人力资本投资与就业必读书目：阿瑟刘易斯.二元经济论.北京：北京经济学院出版社，1989
价格： 8.00豆元 大小：9.31M页码：116页时间：2019-07-31浏览：0
pptx 技术经济学现金流量及其等值计算
TechnicalEconomics薛春玲chlxue@课程类别：专业基础课教学安排：32学时、2学分教学方式：2/3系统讲授1/3作业（案例分析讨论）考试方式：1）课堂参与和作
价格： 8.00豆元 大小：986.3K页码：94页时间：2019-07-31浏览：0
ppt [经济学]人力资源管理概述
[经济学]人力资源管理概述

周燕
经管学院工商管理系

周燕 tel：18986005096 ： e-mail： ： zhouyan95@hotmailm

考核办法——“考教分离” 考教分离” 考核办法 考教分离
考勤 10% 课堂提问、 课堂提问、小测验 10%

期末考试 60%

作业、 作业、案例讨论 20%

参考书目
《人力资源管理》加里.德斯勒著 人力资源管理》加里 德斯勒著 中国人民大学出版社 人力资源管理：获取竞争优势的工具》劳伦斯.s.克雷曼著 《人力资源管理：获取竞争优势的工具》劳伦斯 克雷曼著 机械工业出版社 人力资源管理》 《人力资源管理》 余凯成 程文文著 大连理工大学出版社 人力资源开发与管理》 《人力资源开发与管理》 赵曼著 劳动与社会保障出版社 中外管理》 《中外管理》 人力资源开发与管理》 《人力资源开发与管理》 中国人民大学书报资料中心 复印报刊资料 《21世纪经济报道》 21世纪经济报道》 世纪经济报道 中国人力资源网：hr 中国人力资源网： 中国人力资源开发网 ：chinahrd

名人名言
企业或事业唯一真正的资源是人， 企业或事业唯一真正的资源是人，管理就是充分开发人 力资源以做好工作。 力资源以做好工作。 美国知名管理学者—托马斯. 美国知名管理学者—托马斯.彼得斯 企业只有一项真正的资源： 企业只有一项真正的资源：人。 彼得
价格： 10.00豆元 大小：2.47M页码：88页时间：2012-07-23浏览：1
ppt 微观经济学ch07不完全竞争市场
一、完全垄断的特点完全垄断：完全垄断又称垄断或独占，是指一家厂商控制整个行业，不存在任何竞争的市场组织类型。 特点：1）厂商即行业或产业；2）产品不具有替代性；3）新厂商基本不能进入；4）独自定价并实
价格： 20.00豆元 大小：634.52K页码：56页时间：2019-01-07浏览：0
ppt [经济学]08企业所得税
[经济学]08企业所得税

第八章、 第八章、 企业所得税 enterprise income tax

本章重点与难点 本章重点内容是： 本章重点内容是： 纳税人、税率、应税所得额确定、资产的税 务处理、税收优惠、税额扣除等。 本章难点问题 难点问题有 本章难点问题有: ①计税收入有哪些？ ②准予扣除项目金额如何确定？ ③应纳税所得额的调整？ ④亏损如何弥补？ ⑤境外分回利润已纳税款怎样扣除等。

第一节 纳税义务人及征税对象 一、纳税义务人 在中华人民共和国境内，企业和其他取得收入 的组织（以下统称企业）为企业所得税的纳税人， 依照本法的规定缴纳企业所得税。 个人独资企业、 合伙企业不适用本法。 企业分为居民企业和非居民企业。 （1）居民企业，是指依法在中国境内成立，或 者依照外国(地区)法律成立但实际管理机构在中 国境内的企业。 （2）非居民企业，是指依照外国（地区）法律 成立且实际管理机构不在中国境内，但在中国境 内设立机构、场所的，或者在中国境内未设立机 构、场所，但有来源于中国境内所得的企业。

二、征税对象
（1）征税对象的确定原则：合法所得；纯收益；实 物或货币所得； 中国企业来源于境内、境外的所得（境外已纳税款可 抵扣） （2）征税对象的具体内容 ①居民企业应当就其来源于中国境内、境
价格： 10.00豆元 大小：180.5K页码：79页时间：2013-01-14浏览：1
ppt [经济学]个人所得税的税收筹划
[经济学]个人所得税的税收筹划纳税 筹划

第8章 个人所得税的纳税 章 筹划

本章导读 个人在取得收入过程中的应纳税所得，包括现 金、实物和有价证券，其收入类型按照我国的税 法，分别归进11个税目中。针对不同的收入取得 形式，本章分别进行了纳税筹划方法的点拨。

2

个人取得收入过程中的纳税筹划
学习目标 通过本章的学习，读者可以了解个人取得收入过 程中涉及到的个人所得税税目以及筹划的基本方 法思路，具体包括： ☆ 工资、薪金所得及其筹划方法 ☆ 个体工商户的生产、经营所得及其筹划方法 ☆ 对企事业单位的承包经营、承租经营所得及其 筹划方法 ☆ 劳务报酬所得及其筹划方法
3

☆ 稿酬所得及其筹划方法 ☆ 特许权使用费所得及其筹划方法 ☆ 利息、股息、红利所得及其筹划方法 ☆ 财产租赁所得及其筹划方法 ☆ 财产转让所得及其筹划方法 ☆ 偶然所得及其筹划方法

4

第8章 个人取得收入过程中的纳税筹划 章
个人取得收入过程中的相关税种主要是个人 所得税。目前，我国的个人所得税采用分类征收 制，个人取得收入的形式不同，不仅涉及税种的 不同，而且在个人所得税中涉及的税目也不一样。 每个税目规定了不同的征税范围以及不同的税率 和不同的费用扣除标准，每个纳税人的不同类别 的收入是分别计算纳税。因此正确的区分不同的 税目，找到每个税目的筹划空间，有针对性的安 排经济活动对于我们每个纳税人节约税款是至关 重要的。
5

第一节 工资薪金所得的纳税筹划
一、工资收入福利化 我国个人的工资、薪金所得适用九级超额累进税率，收入越高， 适用的税率越高。但是，我国个人的收入并不全部是用于个人家庭的 支出，还有一部分是用于单位的工作支出，本可以由单位来支付但却 由个人支付了。 个人的支付，在其缴纳过个人所得税后，属于税后支付，这就造 成了个人名义工资、薪金高，被适用了高税率的纳税义务，但实际收 入却较低、生活水平没有改善的情况。 如果可以与所在公司协商，在不减少实际收入的情况下，设法降 低名义收入，减小计算应纳税所得额的基数，将其全部或部分转化为 公司的支出，在税前支付，或者转化为个人的福利，这样虽然个人的 名义
价格： 10.00豆元 大小：2.26M页码：75页时间：2013-02-08浏览：0
ppt 制度经济学知识提炼
制度经济学知识提炼根据老师最后一堂课的信息，个人整理，仅供参考第一章：导论•制度经济学研究对象：人、制度与经济活动以及它们之间的相互关系• 制度经济学对人行为的三个假定：• 现实的人的假设• 动机双重
价格： 10.00豆元 大小：101.23K页码：21页时间：2018-03-14浏览：0

向豆丁求助：有没有经济学?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券