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doc 绩效考核表格2012
绩效考核表格2012琛ㄦ牸
价格： 10.00豆元 大小：1.03M页码：75页时间：2012-07-06浏览：1
ppt 绩效考核
某制药企业，大区经理王经理手下有两个区域主管甲和乙。甲负责的区域经济发达，人们保健意识强，所以，甲几乎不费吹灰之力就使得销售额直线上升。乙负责的区域经济欠发达，人们保健意识淡漠，尽管乙工作非常努力，但
价格： 10.00豆元 大小：2.13M页码：210页时间：2017-08-16浏览：0
ppt 绩效考核方案设计
绩效考核方案设计主讲：郭京生教授讲师简介郭京生，现任华北电力大学工商管理学院教授、北京天地时光管理顾问公司、北京中创国业薪酬设计院高级咨询师。主讲课程：《人力资源管理》、《绩效管理》、《企业培训策划与
价格： 10.00豆元 大小：484.6K页码：97页时间：2017-04-11浏览：0
doc 绩效考核表格范本大全
ZhulongHR.com4006789313 姓名： 部门： 岗位： 评价日期： 评价项目 对评价期间工作成绩的评价要点 评价尺度 1〃勤奋态度A〃严格遵守工作制度，有效利用工作时间； B〃对工作持
价格： 5.00豆元 大小：1.47M页码：71页时间：2010-06-28浏览：1
doc 员工绩效考核表格
高级职员考核表（考核对象：主管/(副)部长/经理(含)以上级管理人员）姓名：岗位名称： 总得分: 项目及考核内容 上级审核领导能力15%15 13-14 11-12 7-10 7以下 策划能力15%
价格： 4.00豆元 大小：209.0K页码：6页时间：2010-12-01浏览：1
doc 绩效考核流程图
Wide-FormCommercial Building 669 Beijing West Road Shanghai 200041, PRC (8621)6271 7711 (8621)6272 7
价格： 9.78豆元 大小：26.5K页码：1页时间：2008-09-03浏览：0
doc 绩效考核表格
员工专业水平考核表(月)所属部门 工作内容评分项目 专业知识了解程度能否熟练运用专业知识 对出现问题式故障的应对能力 专业知识与企业实践结合能力 对上级指示的领悟力 评定人 日期 员工工作能力考核 一
价格： 免费 大小：56.5K页码：5页时间：2009-12-12浏览：0
doc 员工绩效考核流程
员工绩效考核流程流程名称员工绩效考核流程 受控状态执行核心部门 人力资源部 控制部门 人力资源总监行为实施环节 各职能部门 人力资源部 总经理办公会议 总经理管理行为 相关说明 编制人员 审核人员 批
价格： 4.99豆元 大小：51.5K页码：1页时间：2009-03-14浏览：0
doc 员工绩效考核表格范本大全
第第22部部分分绩绩效效考考核核范范本本第2部分绩效考核范本 10员工绩效评价表（四） 11员工绩效评价表（五） 13员工绩效评价表（六） 14普通员工年度绩效评价表 16销售部门员工绩效评价表 18
价格： 5.50豆元 大小：1.12M页码：108页时间：2010-09-17浏览：1
doc 绩效考核表格
评价分数分第一次考核主任或组长 判断 董监事会议第二次考核 课长或经理调 见缺席（事假）日（丧假）日（无故）日早退次迟到次迟到早退缺席换算日缺席总计日实际上班日数总计日对判定奖赏的反映本人对判定的不满
价格： 16.00豆元 大小：418.0K页码：35页时间：2010-12-30浏览：1

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