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41760人力资源管理政策与法规 人力资源管理法规与案例完整版12 (人力资源专业【专业代码:01B0223】本科教材)作者: 高翔 清华大学出版社笔记依据目录 劳动就业1.1 概述 1.2 公平就业
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企业人力资源管理师第一章 人力资源规划 第一节 工作岗位分析与设计 第一单元 工作岗位分析 一、人力资源规划的基本概念 (一)人力资源规划的内涵 广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称, 战略
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《人力资源管理》读书笔记出版社:中国人民大学出版社 蔡亦平(01) 市场营销0723 第十版 中国版 内容简介 作者简介 内容简介 本书是一本人力资源管理教材。主要内容包括:人力资源管理的战略者角色、
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《人力资源管理》读书笔记第一讲 人力资源管理的战略角色 一、人力资源的战略性管理与规划 人力资源管理与竞争优势:人力资源管理工作的任务之一,就是力求通过改进员工的职责、技能和动机,来调动员工的积极性和
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doc 公安人力资源管理笔记
.docin.com是党和国家及其有关部门指定的关于警察系统人力资源的开发、配置、管理和保障的有关政策、法律及规章制度的总称。 我国的人民警察属于公务员,警察人力资源管理制度必须体现公务员制度的基本原
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doc 企业人力资源管理师二级培训重点笔记
1、组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。组织结构设计是指企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。它是企业设计的重要组成部分,也是企业管理的基本前提。2、组织理论又称作为广义的组织理论或大组
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doc 人力资源管理师二级复习笔记
人力资源管理二级复习笔记第一章企业人力资源规划 13/16 (4)选判类:组织结构是组织内部各单位间关系、界限、职权和责任的沟通框架,是组织内部分工协作的基本形式。影响和制约组织结构设计和建立的因素主
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(完整版)中心组学习笔记 中心组学习笔记 煤运系统经过二十多年的发展,应当说已经完成了国有企业的计划经济发展期。今后如何可持续发展,已经成为当前全系统应该面对的现实。如果说我们能够采取积极的应对姿态,
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