约有144篇,以下是第 51 - 60
doc 总结
巡考工作总结
价格: 8.00豆元 大小:18.49K页码:8页时间:2016-10-19浏览:0
doc 中小企业现金流量表的编制技巧及财务分析
中小企业现金流量表的编制技巧及财务分析在市场经济条件下,企业现金流量在很大程度上决定着企业的生存和发展能力,现金流量表及时体现企业财务状况,为企业财务预警提供很好的参考价值。即使企业有盈利能力,但若现
价格: 4.00豆元 大小:51.0K页码:12页时间:2011-07-31浏览:5
doc 人力资源管理形业1答案
一、案例分析题:飞龙集团在人才队伍建设上的失误(30分)  1990年10月,飞龙集团只是一个注册资金雊有75万元,员工几十人的小企业,而1991年实现利润400万元,1992年实现利润6000万元,
价格: 4.00豆元 大小:38.5K页码:22页时间:2012-05-16浏览:0
doc 入职管理技巧与劳动合同法风险规避(附表格)
劳动者入职管理操作实务及应对技巧1、入职审查的导入和适用 实践中用人单位招聘过程的简单化、形式化,不注重入职审查,加上劳动合同法对双重劳动关系的间接承认,轻视入职审查将对用人单位用工带来很大风险。《劳
价格: 10.00豆元 大小:166.5K页码:22页时间:2013-03-01浏览:2
ppt 辞退员工管理与辞退技巧(人力资源人事制度薪资勤招聘面试)
辞退员工管理与辞退技巧 (人力资源 人事制度 薪资考勤 招聘面试): 2003.10辞退员工管理与辞退技巧辞退员工管理与辞退技巧2003.10辞退员工管理与辞退技巧2003.10辞退员工管理与辞退技巧概述 一、人力资本与辞退成本 二、辞退员工管理 三、辞退面谈技巧 2003.10辞退员工管理与辞退技巧资本与人力资本资本 资本就是能带来剩余价值的资产,资本的天性就是要追求更多 的利润。2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工管理的哲学基础1、人事管理 人是“工具” 最原始、最初级的阶段 老板即人事经理 甚至没有专门的人事管理人员2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工管理的哲学基础2、人力资源管理 人是“资源” 强调人力资源管理与开发 人具有能动性 开发的主体和客体既可以分开,也可以成为同一体2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工管理的哲学3、人力资本经营管理 人是最重要的“资本” 最关注员工的保值、增值 投资收益 注重团队的整体潜能开发和服务意识培养2003.10辞退员工管理与辞退技巧人力资本的特征个体人力资本的特征 投资渠道单一性 独有性和附属性 资本的能动性 团队人力资本的特征 人力资本的互补性 人力资本的重组性 人力资本的“冰棒理论” 2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工的辞退成本1、遣散成本 准备与代通知金 面谈成本与补偿费 安全风险 心理风险 劳动争议风险 2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工的辞退成本2、替换成本 招聘广告费用 行政及面试费用 素质测试费用 旅行、搬迁费用 各种手册及资料费用 体检等福利费用2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工的辞退成本2003.10辞退员工管理与辞退技巧员工的辞退成本4、机会成本 业绩成本 保密成本 竞争成本2003.10辞退员工管理与辞退技巧辞退员工管理的标准及制约因素2003.10辞退员工管理与辞退技巧辞退员工管理的标准及制约因素2003.10辞退员工管理与辞退技巧辞退员工管理的标准及制约因素2003.10辞退员工管理与辞退技巧辞退员工管理的标准及制约因素4.辞退员工的管理原则 ——水晶球
价格: 6.86豆元 大小:259.0K页码:42页时间:2010-10-16浏览:1
ppt 人力资源管理方法和技巧
封面烟台大学经济与工商管理学院主讲人:刘青--读大学值吗?一、开场讨论:何为人才,人才标准是什么?二、观看影片《一个天之骄子的堕落》三、想一想:1、大学生为何沦为杀人犯?请从个人、家庭、学校及社会四个
价格: 10.00豆元 大小:4.36M页码:193页时间:2010-09-26浏览:0
doc 务组工分工及职责
课题组成员分工职责 督导组工作分工 班干部职责分工 职责分工 大学班干部职责分工 办公室职责分工 小学班干部职责分工 公司职责分工
价格: 9.80豆元 大小:40.0K页码:6页时间:2014-07-08浏览:1
doc 免费师范生读总结及究计划和方向
任教工作总结及研究计划报告单位:崇皇中学 姓名:雷蕾 本科专业:思想政治教育 申请专业:学科教学(思政) 2013 年免费师范毕业生在职攻读教育硕士专业学位研究生 任教工作总结及研究计划报告 2012
价格: 8.00豆元 大小:29.5K页码:7页时间:2013-04-16浏览:0
ppt 汇报技巧指导
工作汇报技巧指导
价格: 10.00豆元 大小:3.27M页码:35页时间:2013-04-28浏览:0
doc 销售人员索要客户电话号码话术与技巧
销售人员索要客户电话号码话术与技巧销售人员在做销售的过程中,如果没有方法,想要客户把他的电话号码告诉你,这是比较难得事情。本来这个客户是有意向的,但是你没有后期的跟进工作,等于你那一天的工作又是白忙了
价格: 免费 大小:23.5K页码:4页时间:2015-12-18浏览:0

向豆丁求助:有没有考研英语作文技巧?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券