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员工招聘与录用之能岗匹配原理
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员工招聘与录用之能岗匹配原理
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初稿工作分析与人岗匹配
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月1岗什岗有人工作量大，做也做不完？ 很岗什岗有人 活干，整天喝茶看岗岗？ 有人工作相互重，有功岗大家 常常不符合要求？会岗什岗不能完成客岗的岗效考核，勤无岗岗无岗？岗什岗公司付出了巨大的薪岗岗岗，而
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能岗匹配案例分析_图文.ppt
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管理学院人力资源作业范文-能岗匹配原理
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人力资源招聘的黄金法 能岗匹配原理.ppt
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人力资源招聘的黄金法则能岗匹配原理.ppt
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