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人力资源的理解
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【摘要】：信息知识经济时代对人力资源(HumanResource-HR)开发提出了更高的要求,人力资源管理开发的趋向性研究是客观现实的迫切需要,欲提高企业的核心竞争力,保持企业可持续发展后劲,就必须对
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劳动合同法及劳动合同法实施条例理解与应用
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《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》理解与应用提纲一、法律法规的立法背景 二、法律法规要解决的现实问题 三、需要解决但没有解决的问题 四、法律法规实施中的一些问题一、立法背景 三个判断： 一是我国劳
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劳动合同法理解与应用
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劳动合同法理解与应用案例(1/2)某电视台主持人因上班迟到,导致电视节目迟播五分钟,单位给予了警告。没过多久,主持人再次迟到十五分钟,单位决定解除其劳动合同,主持人不服,诉至法院,要求恢复劳动关系法院
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劳动合同法理解与应对全
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劳动合同法理解与应对全
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070919_劳动合同法理解与应对
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第四条用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全
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劳动合同法理解与适用
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经济补偿的范围:劳动者依法即时解除劳动合同的;用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;用人单位依法预告解除劳动合同的;用人单位依法重整解除劳动合同的;合同期满终止固定期限劳动合同的(除用人单位维持或者提高劳动...
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全面理解《劳动合同法》及其实施
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《劳动合同法》是我国新时期调整劳动关系的一部重要法律，其实施涉及政府职能的转变，涉及用人单位和劳动者的思想观念、行为方式和利益格局的调整。(2007年底城镇劳动力资源29350万人，其中企业8939万
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从文化价值角度比较中美食品和饮品广告中的非言语行为
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东北师范大学硕士学位论文ｂｅｔｗｅｅｎｅｏｔｍｔｒｉｅｓｉｎｖａｒｉｏｕｓｆｉｅｌｄｓｓｅｅｍｔｏｂｅｒｅｄｕｃｉｎｇ伊ａｄｌｌａｌｌｙ，ａｎｄｓｏｍｅｎｏｎｖｅｒｂａｌｂｅｈａｖｉｏｒｓｎｏｗｈａｖ
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乐善堂杨小玲言语治疗中心 主办 携手扶弱基金 拨款
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目的I. 為1-10歲以下，懷疑有特殊教育需要之兒童提供免費言語及幼兒發展綜合初步評估。 II. 為1-10歲以下，確診有特殊教育需要之兒童提供免費短期言語治療及幼兒發展訓練。 2018年10-12月
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语理建构,言语实践(董环环)_图文
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语理建构，言语实践——任务群一“修辞”板块活动方案介绍瑞安中学董环环——梳理系统知识梳理系统知识概念分类作用例句——下载电子书稿下载制作软件学习学理知识制作思维导图作品展示交流知识库形成——推荐作品摘
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