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ppt [法律资料]陈欣第八讲_劳动合同法
[法律资料]陈欣第八讲_劳动合同法

劳动合同法
第八讲

特别规定 一、集体合同（ 可参考《集体合同规定》学习） 可参考《集体合同规定》学习）
(一)、集体合同的内容及订立 一 、 第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协 可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、 商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动 安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合 安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。 同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通 过。 集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立； 集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立； 尚未建立工会的用人单位， 尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者 推举的代表与用人单位订立。 推举的代表与用人单位订立。

条款解读
1、集体合同概述： 、集体合同概述： 集体合同制度， 集体合同制度，是当今国际上普遍采用的调 整劳动关系的一项重要法律制度。 我国1994 1994年 整劳动关系的一项重要法律制度 。 我国 1994 年 制定的劳动法首次从法律制度的层面规定了这 一制度。 这一制度实施十二年来， 一制度 。 这一制度实施十二年来 ， 对于保障劳 动者的权益， 动者的权益 ， 调整和协调劳动关系发挥了重要 的作用。 的作用。 集体合同盛行于现代各国，
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