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约有176篇，以下是第 51 - 60篇
txt 人力资源管理资料-经营管理业务主管工作说明书
经营管理业务主管工作说明书一、岗位标识： 岗位名称：经营管理业务主管 岗位评级： 职位编码： 直接上级：规划经营部经理 二、工作职责1. 概述 组织并领导经营管理日常工作，确保公司经营管理活动的正常进
价格： 0.90豆元 大小：4.44K页码：3页时间：2010-04-27浏览：1
txt 人力资源管理资料-行政部经理岗位工作说明书
岗位标识信息岗位名称：行政部经理隶属部门：行政部 岗位编码： 直接上级：总经理 工资等级： 直接下级: 服务公司经理、安环工程师 可轮换岗位：无 分析日期： 岗位工作概述负责公司新建、改建工程项目和服
价格： 0.90豆元 大小：3.44K页码：3页时间：2010-04-27浏览：1
txt 人力资源管理资料团队游戏
破冰”游戏“破冰”之意，是打破人际交往间怀疑、猜忌、疏远的篱樊，就象打破严冬厚厚的冰层。这个 “破冰”游戏帮助人们放松并变得乐于交往和相互学习。以下是此游戏的几个玩法： —低风险的破冰游戏例子包括 将
价格： 5.90豆元 大小：7.28K页码：4页时间：2010-11-17浏览：2
txt 人力资源管理资料-人事管理的程序与规则
人事管理的程序与规则一、人事管理规章 第一条目的：为使本公司员工管理有所遵循，特定本规则。 第二条 范围： (一)本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依本规则办理。 (二)本规则所称员工，系指本公
价格： 4.00豆元 大小：54.24K页码：30页时间：2010-04-27浏览：0
txt 人力资源管理资料-营销总监
营销总监职位名称营销总监职位代码所属部门职 系职等职级直属上级总经理薪金标准填写日期核 人职位概要:规划并推进市场营销战略与策略，实现公司各项年度经营指标。工作内容: %依据公司整体战略，组织制定营销
价格： 0.90豆元 大小：1.62K页码：2页时间：2010-04-27浏览：0
txt 资料目录：总结计划汇报设计纯word可编辑
资料员工作的具体流程第一部分 开工前资料 经监理（或业主）批准所施工组织设计或施工方案10、 开工报告 11、 质量管理体系登记表 12、 施工现场质量管理检查记录 13、 技术交底记录 14、 测量
价格： 4.00豆元 大小：12.88K页码：14页时间：2012-05-05浏览：1
txt 企业应对《劳动合同法》实务操作辅导讲座资料（四）
日期：2008-03-24五、单位提前预告性解除（多支付一个月工资即时解除） 应对策略： 1、企业须保留提前30 日通知的相关证据。对于劳动者不肯在通知上签字的，可以通过邮寄、公示、谈话录音等形式。
价格： 8.00豆元 大小：17.31K页码：9页时间：2015-01-01浏览：1
txt 2011年工程建设领域突出问题专项治理半年工作总结_半年工作总结_...
2011年工程建设领域突出问题专项治理半年工作总结_半年工作总结_欢聚资料网资料网文秘范文作文大全娱乐资料学习资料国学资料论文资料考试资料学习视频小游戏图片资料工作总结工作计划发言致辞汇报体会演讲稿工
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txt z云阳以诚信体系建设为抓手深入推进社会治理工作
县委书记张学锋接受平安中国行栏目记者专访云阳县位于重庆市东北部、三峡库区腹心地带，全县幅员面积3649 平方公里，人口138万，是典型的农业大县、人口大县、移民大县。近年来，县委、县政府确定以“和”文
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txt F18-地产项目营销策划思路资料集目录
<地产项目营销策划思路资料集>2006 年北京市时间国际项目整体运营思路建议.ppt 2006 年北京市汤泉逸墅之酒店式公寓营销思路报告.ppt 2006 年东莞市百悦尚城一期住宅营销思路.ppt 2
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