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约有59篇，以下是第 21 - 30篇
txt 人力资源管理的新趋势
当前，西方国家的企业界在人力资源管理方面出现了一些新的发展趋势，这些新的管理理念对在知识经济和信息经济条件下提高企业的市场竞争力具有很大的促进作用。本文主要对能本管理、人力资源管理职能外包和人力资源管
价格： 8.00豆元 大小：5.1K页码：2页时间：2014-11-29浏览：1
txt 客户关系管理（CRM）趋势谈
客户关系管理（CRM）市场目前仍然方兴未艾。AMRResearch 估计2003 年全球CRM 市场将增长16%，到2004 年将达到顶峰。而且CRM 的高速发展与中低端CRM 的强烈需求密不可分。市
价格： 1.00豆元 大小：7.54K页码：3页时间：2009-11-17浏览：0
txt 人力资源管理的趋势与创新
人力资源管理的趋势与创新
价格： 免费 大小：5.15K页码：3页时间：2009-01-08浏览：0
txt 人力资源管理的趋势与创新
人力资源管理的趋势与创新人力资源管理的趋势与创新 2008-12-20 15:16:00 21 世纪初，人类社会继工业文明之后，进入知识经济时代。高新技术迅猛发展，信息技术广泛应用，互联网络日益普及，
价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：8页时间：2015-12-25浏览：1
txt 21世纪人力资源管理发展新趋势
21世纪，人类进入了一个以知识为主宰的全新经济时代。在这样一个十倍速变化的时代，人力资源与知识资本优势的独特性成为企业重要的核心技能，人力资源的价值成为衡量企业整体竞争力的标志。同时人力资源管理经历着
价格： 5.00豆元 大小：9.77K页码：4页时间：2008-12-25浏览：1
txt 浅析人力资源管理及发展趋势
浅析人力资源管理及发展趋势本文来源：论文 / 【论文关键词】传统人事 人力资源 转变 体系 【论文摘 要】我国国企的人力资源管理多数仍处于传统的人事管理阶段,亟待
价格： 10.00豆元 大小：21.22K页码：8页时间：2016-01-06浏览：2
txt 浅析人力资源管理的误区和发展趋势
浅析人力资源管理的误区和发展趋势浅析人力资源管理的误区和发展趋势 2008-12-20 15:15:56 随着全球现代管理理论日趋成熟和深化，我国也正在经历从计划经济的封闭型、粗放型管理，向市场经济的
价格： 10.00豆元 大小：14.51K页码：10页时间：2016-01-16浏览：0
txt 移动CRM系统创新玩法，引领个性化销售大趋势
由于数据的激增，今天的销售人员常常淹没在客户信息的海洋中，但销售业绩并未得到显着改善。那么如何找到有价值的客户来进行准确的销售，这不仅增加了交易量，还减少了浪费时间？答案是SCRM（社会客户关系管理）
价格： 免费 大小：2.38K页码：2页时间：2019-01-26浏览：0
txt 安健科技动态DR引领DR发展新趋势
跟着经济的赓续成长和社会对医疗需求的增长，人们对医疗保健的日趋看重、对医疗效劳产物的需求也产生变迁，这些要素都匆匆使着医疗东西行业立异产物赓续涌现。影像科既是展现一所病院当代化水温和诊疗水平的紧张窗口
价格： 免费 大小：3.7K页码：2页时间：2015-04-05浏览：1
txt 人力资源管理：后危机时代人才招聘的趋势
经过这次危机，我们叫后危机时代。我认为，要感谢经济危机，这个时候正是见证招聘行业改变的时候，旧的招聘模式正在消亡，新的模式即将崛起。――吴海宁HRM：旧的招聘模式主要表现在哪里？ 吴海宁：在过去的十年
价格： 10.00豆元 大小：5.97K页码：4页时间：2016-04-07浏览：0

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