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xls 岗位风险评估
岗位风险评估表部门序号 风险存在因素 预防和解决方案保安部1 非厂内员工混入厂内引起事故 员工出入厂门时佩戴好厂牌2 非厂内车混入厂内一起事故 车辆出入由值班保安登记宿舍 宿舍漏电、电线走火引起火灾电
价格: 8.00豆元 大小:22.0K页码:1页时间:2017-05-27浏览:0
xls 供应商评估
项目评估内容 评估情况月表现情况 得分 月表现情况 得分供应生产情况发运过程质量 产品质量服务 服务态度PET 表A供应商B供应商1:吹瓶机效率2:设备故障停机次数3:未按计划完成订单次数1:未按要求
价格: 10.00豆元 大小:74.0K页码:5页时间:2017-05-29浏览:0
xls 面试评估
日姓名性别 年龄 应聘岗位要素 评分标准 评价要点 优秀 良好 一般 得分礼仪风度10 44032 24 16分析能力 15 12 6仪表、着装;行为,举止;走、坐、站等仪态;语言文明穿着整齐、得体;
价格: 8.00豆元 大小:25.0K页码:2页时间:2014-12-19浏览:2
xls 面试评估
表初试复试 很 差1110 112语言表达能力3 专业知识和技能4 人际交往能力5 工作心态与成熟度6 工作经历的相关性78 文化及性格适应性9 个人发展需求的可满足度101 月薪总额年薪总额2 年假
价格: 10.00豆元 大小:36.5K页码:4页时间:2015-01-27浏览:0
xls 培训效果评估
培训效果评估表课程名称讲师:上课时间 填表人:亲爱的学员:人力资源部非常感谢您的参与!非常希望能得到您的宝贵意见以改善讲师培训效果和培训组织工作,请您根据客观情况填好下表,谢谢您的合作与支持!讲师满意
价格: 1.00豆元 大小:12.5K页码:1页时间:2016-04-30浏览:0
xls 某公司面试评估
初试复试 很 差1110 税前工资总额税后工资总额2 年假天数年终双薪 薪资福利要求理想薪资 最低可接受薪资 其它要求4 可开始工作日期 离职通知期 预计报到日期 备  注是否曾签署有效的“竞争行业禁
价格: 10.00豆元 大小:34.5K页码:3页时间:2018-12-24浏览:0
xls 360度评估
被评估人:打分说明:维度指标说明 员工评分价值观(道德品质、诚信、合作)a 具有良好的职业道德,公正廉洁,光明正大,遵纪守法,决不徇私舞弊、因私废公b 为人处事讲求诚信,言行一致c 善于与他人合作共事
价格: 10.00豆元 大小:13.63K页码:1页时间:2019-08-06浏览:0
xls 公司面试评估
泉州晋宝销售服务有限公司人力资源表格面试评估表应聘人:性别: 年龄: 主考人: 日期:应聘职务: 建议职务: 联系方式:英文:流利 普通勉强沟通 不好 1语言及资讯工具使用程序:教育程度:博士 硕士
价格: 1.00豆元 大小:40.0K页码:4页时间:2012-04-05浏览:0
xls 面试评估
力人事专员本人签字总 准人力资源科证书检查:学历证书(),技能证书( 英语等级(),其他:是否推荐进入下一轮面试:是( )结论:人事专员:用人科室结论:主管:用人部门试用期:个月; 等;级别:级建议薪
价格: 1.00豆元 大小:160.0K页码:1页时间:2011-02-09浏览:0
xlsx IT供应商持续评估
主要指标得分说明 打分说明 L1 L2 L3 一票淘汰项服务能力服务响应时间接到服务请求直至反馈所需要的时间1 5交付服务、产品的资料完整性酌情给分 5产品质量酌情给分 5信息安全泄露设备配置信息或知
价格: 2.00豆元 大小:13.79K页码:1页时间:2018-10-22浏览:0

向豆丁求助:有没有运动评估?

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