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doc 酒店员工绩效考核表格
序号考核项目 赋分 4.9以下 出勤纪律10 没有迟到、早退、请假、病假、离岗、串岗、旷工现象。 出现有迟到、早退、离岗、串岗现象不超过2 出现有迟到、早退、离岗、串岗不超过4次,请假不超过二天。 出
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doc 电话营销工作总结及工作思路
电话营销工作总结及工作思路电话营销工作总结及工作思路 *年电话营销中心在公司的大力支持和领导的协助下,取得了一定的成效,现就取得的成绩和存在的问题及计划做如下总结: 一、工作方面 电话营销中心每天早上
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doc 酒店前台绩效考核表
酒店前台绩效考核表指标名称 月度工作计划完成情况 指标定义 考核期内,职位任职者工作计划的完成情况 考核者 部门总经理 数据来源 月度工作总结、工作记录等 考核周期 月度 考核等级标准及操作说明 考核
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pdf 营销部门绩效考核方案-营销体系人员考核办法
1营销部门绩效考核方案营销体系人员考核办法 [依据] 本办法根据《公司员工绩效考核管理制度》制定。[目的] 公正合理的评价市场营销系统人员的工作绩效,为浮动工资发放、年度综合评定和薪酬分配积累数据。[
价格: 16.00豆元 大小:384.84K页码:17页时间:2010-04-20浏览:0
doc 2015微信公众平台编辑工作总结
2015微信公众平台编辑工作总结 了更好的迚行网站工作,我每个月都要定期写一份网站工作总结,以此来“鉴往知来”,提高自己的职业能力,增加自己的网站工作经验!下文为我写的一篇总结,网站新手们可以借鉴一下
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docx 小额贷款公司营销经理年度个人工作总结
小额贷款公司营销经理年度个人工作总结第一部分前言 不知不觉中,我们见证着公司飞越发展的年即将过去,充满希望的年就要来临,我回首年的工作,有硕果累累的喜悦,也有遇到困难和挫折时的惆怅。年,是我从事综合管
价格: 2.00豆元 大小:22.88K页码:4页时间:2013-06-09浏览:0
doc 酒店客房部工作计划
20××年在欢乐中度过,在经过了一年艰苦的工作后,我们酒店客房部全体工作人员都得到了应有的回报。回顾一年以来我们的工作,可以说,我们一直做的很好!之前很多次的努力,在今天看来也是值得的。20××年酒店客房部的工作十分的顺利,得到了上级领导的赞扬!做完20××年工作总结,我们对20××年有了更多的期许,希望一年胜似一年,为此,我们将以前好的方面坚持做下去,对于存在的不足,我们有深省的认识并加以改进,并在酒店客房部20××年工作计划重点做好以下几个方面的工作:
价格: 2.00豆元 大小:71.5K页码:3页时间:2010-08-24浏览:0
doc 服务行业工作总结—个人工作总结
服务行业工作总结—个人工作总结尊敬的各位领导、同志们、朋友们: 首先在此向与会的全体同志们表示衷心的感谢、并致以新年的问候! XXXX年,作为20 世纪最后一年,圆满地划上了句号。在我们踏上21 世纪
价格: 4.00豆元 大小:18.13K页码:10页时间:2010-08-07浏览:0
pdf 运用波特五力模型分析星巴克的行业竞争环境
华章MagnificentWriting二一三年第三十二期运用波特五力模型分析星巴克的行业竞争环境马彩云(四川财经职业学院工商管理系,四川 成都 610000)[摘 波特五力模型是对一个企业所处的行业
价格: 10.00豆元 大小:2.05M页码:2页时间:2015-07-17浏览:5
doc 中国化妆品行业竞争对手分析报告
中国化妆品行业竞争对手分析报告(目录)第一章化妆品行业现状概况第一节 化妆品分类与定义 1一、化妆品的定义 1(一)世界各国组织对化妆品的定义 1(二)我国对于化妆品的定义 3二、化妆品的分类 3(一
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