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约有8020篇，以下是第 21 - 30篇
txt 中美企业人力资源管理的差异及启示
ARYE （武汉理工大学管理学院湖北 武汉 430070） 至关重要的作用。通过工资 54 《当代经济》2011 ARYE 就可以补偿，员工没必要也不应该参加管理， 更无权过问企业 加上与管理层收入
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txt 基本竞争战略融合-------成本领先和差异化的融合探讨-差异化管理...
基本竞争战略融合---成本领先和差异化的融合探讨-差异化管理基本竞争战略有三种：成本领先战略、差异化战略、集中一点战略。企业必须从这三种战略中选择一种，作为其主导战略。要么把成本控制到比竞争者
价格： 7.80豆元 大小：7.04K页码：2页时间：2014-08-10浏览：0
txt 项目可行性分析报告ppt
项目可行性分析报告汇智休闲书吧 项目可行性分析报告 一、项目总论二、产品及服务介绍 三、项目市场分析 项目选址及建设条件五、方案实施细则 六、项目进度安排 七、组织结构与人力资源 八、投资估算和资金筹
价格： 10.00豆元 大小：14.49K页码：7页时间：2012-10-16浏览：0
txt 冠呈文化创意产业园项目可行性分析报告
对外经济贸易大学硕士学位论文 冠呈文化创意产业园项目可行性分析报告 姓名：穆金 申请学位级别：硕士 专业：高级管理人员工商管理 指导教师：范黎波 20070401 摘要本篇论文对冠呈文化创意产业园项目
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txt 建筑工程施工项目进度控制中存在的问题分析
建筑工程施工项目进度控制中存在的问题分析【摘要】本文结合建筑工程施工过程中的进度控制措施进行分析，提高了相应的改善措施。 【关键词】建筑工程；进度控制；问题分析 一、施工项目进度控制中存在的问题 1.
价格： 7.00豆元 大小：9.09K页码：3页时间：2015-01-03浏览：0
txt 建筑工程项目合同管理中主要问题的分析和对策
建筑工程项目合同管理中主要问题的分析和对策摘要： 在社会经济发展的推动下，我国的建筑工程获得了前所未有的发展但是建筑工程的发展并非是一帆风顺的，工程合同的纠纷问题一直困扰着建筑行业。为了能够有效解决这
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txt 人力资源管理在项目管理中的有效应用分析
人力资源管理在项目管理中的有效应用分析
价格： 7.00豆元 大小：6.98K页码：2页时间：2015-01-02浏览：0
txt 资产负债表日后涉讼案件结案事项的会计与税法差异处理
一、资产负债表日后事项的概念、涵盖期间及判断标准资产负债表日后事项是指资产负债表日至财务报告批准报出日（有时也包括实际报出日）之间发生的有利或不利事项 资产负债表日后事项涵盖的期间是指资产负债表日次日
价格： 10.00豆元 大小：13.92K页码：9页时间：2016-02-22浏览：0
txt [精品]新会计准则与新企业所得税法的差异比较
新会计准则与新企业所得税法的差异比较【摘要】由于会计与税法属于不同的领域，有不同的目的和服务对象。因此，会计与税法存在着差异，对会计利润与应纳税所得额不一致的项目必须进行纳税调整。本文在探讨税法与会计
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txt 美、日企业人力资源管理模式比较：基于文化差异的视角
要】：美、日企业的人力资源管理模式在现代企业人力资源管理中最具代表性。由于两国不同文化的影响，美、日企业在人力资源使用政策、员工培训政策、绩效评估政策、雇佣制度、薪酬制度、升迁制度和激励政策等方面存在
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