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360度评估测评
题目
(非管理层)
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价格: 免费
大小:318.58K
页码:1页
时间:2018-03-05
浏览:1
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人力资源二级技能操作常考
题目
及答
题
要点
时序/产品/ 地区/ 职能/ 顾客划分法超事业部组织结构的优点:优:多事业部联合开发新产品, 加快研发进度;协调各事业部生产经营方向, 灵活性和适应性;总经理集中重大战略性决策;利于培养出色的接班人。
价格: 9.00豆元
大小:22.7K
页码:12页
时间:2018-03-15
浏览:0
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演讲
题目
:以偿二代为引领,提 升风险管理暨价值创造能力
演讲题目:以偿二代为引领,提升风险管理暨价值创造能力演讲人:姜岩松 思考篇:风险战略与核心竞争力的构建 学习篇:偿二代监管规则 引言:风险管理与价值创造 实践篇:全面风险管理体系建设 以偿二代为引领,
价格: 10.00豆元
大小:1.22M
页码:27页
时间:2017-09-06
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员工360度测评
题目
-精品资料
员工360度测评题目精品资料
价格: 10.00豆元
大小:64.09K
页码:4页
时间:2017-04-28
浏览:1
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蓝桥杯练习系统
题目
汇总-精品资料-精品资料-精品资料-精品资料-精...
蓝桥杯练习系统题目汇总:入门训练1.Fibonacci 数列问题描述Fibonacci数列的递推公式为:Fn=Fn-1+Fn-2 ,其中 F1=F2=1。当 比较大时,Fn也非常大,现在我们想知道,F
价格: 6.00豆元
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页码:60页
时间:2017-05-01
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《实施创新驱动发展战略》课程
题目
答案
【单选题】经济结构调整()是唯一的出路。D. 技术创新 【多选题】中国必须要走自主创新道路的理由 A. 我们买不起 B. 我们买不到 C. 我们不能永远买下去 【多选题】经济强国的标志 A. GDP
价格: 10.00豆元
大小:108.2K
页码:3页
时间:2017-05-04
浏览:3
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题目
:组织支持、组织公民行为、工作压力和工作家庭冲突关系研究tit...
RelationsbetweenOrganizational Support, OrganizationalCitizennship Behavior, Job Stress andWork-fami
价格: 10.00豆元
大小:4.58M
页码:74页
时间:2017-08-01
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2011年新教材助理人力资源管理师部分
题目
(3级)
新教材助理人力资源管理师部分题目(3级)
价格: 6.00豆元
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页码:17页
时间:2010-11-21
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礼宾礼仪知识及主观
题目
(有答案)
礼宾礼仪知识及主观题目(有答案)礼宾礼仪知识及主观题目(有答案)礼宾礼仪知识及主观题目(有答案)
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页码:6页
时间:2018-06-26
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来源STAT(市场调查公司)、国际电联
题目
审核现行指标_-ITU
来源STAT(市场调查公司)、国际电联题目审核现行指标_-ITU
价格: 10.00豆元
大小:105.68K
页码:9页
时间:2017-06-07
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