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离职管理

包含:《离职管理.doc》
内有文档:8

相关工具表格:离职管理制度、离职申请表、离职通知书、离职手续完备表等。

物流管理

包含:《物流管理.doc》
内有文档:14

主要指对订货、发货、交货、退货、补货、库存整个流程的管理。相关工具与表格:订货单、发货单、配送计划表、客户发货统计表、交货验收单、退换货申请单、委托货物运输合同等。

doc 马斯洛人性管
前言——从心理学大师‎的角度看管理导论—‎—马斯洛的思想发展历‎程 第一章需要层次理‎论 第一节基本需要理‎论 第二节基本需要的‎类似本能性质 第三节‎高级需要与低级需要 ‎第二章自我实现的人 ‎第一
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doc 马斯洛管理
马斯‎洛认为,人‎类价值体系‎潜藏着五种‎不同层次的‎需要(生理‎需要,安全‎需要,感情‎需要,尊重‎需要,自我‎实现需要)‎,这五种需‎要就像阶梯‎一样从低到‎高,按层次‎逐级递升,‎只有满足了‎低
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ppt 马斯洛需求层次
马斯洛需求层次理论目录CONTEST人物介绍理论内容理论应用PARTONE人物介绍国籍:美国民族:犹太出生地:纽约布鲁克林出生时间:1908年4月1日逝世时间:1970年6月6日职业:心理学家信仰:人
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rtf 马斯洛人性需要论广告传播运用探讨
1954年,馬斯洛將五理論延展至七個層次。馬斯洛在《激勵與個性》一書中探討了他早期著作中提及的另外兩種需要:求知需要和審美需要。這兩種需要未被列入到他的需求層次排列中,他認為這二者應居於尊敬需要與自我
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pdf 马斯洛需求层次
深圳谢金杏策划机构洞察力 创造力 执行力 中国十大企业策划专家深圳谢金杏策划机构 中国家居行业懂营销的品牌策划与整合推广服务机构 马斯洛需求层次理论是人本主义科学的理论之一, 由美国心理学家亚伯拉罕马
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ppt 五大需求论
不夠窮沒有錢的人一定很有動機,你看乞丐,每會必到。沒有慾望你現在不買房子不管,但是你要在台北買一棟1,000多萬的房子,每月付貸款6萬元,你會想盡辦法兼差。太多人覺得夠了 如果你覺得考上大學就叫成功,
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doc 马斯洛论在力资源管理中的应用
本文通过应用马斯洛需求层次理论,对秦皇岛地质大队职工现阶段需求层次进行分析,并对建立有效的激励机制提出建议。马斯洛理论;人力资源管理;应用 C93文献标识码:A 马斯洛的需求层次理论把人的需求分成生理
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ppt 马斯洛需求层次
马斯洛需求层次理论周子锴231303022015-10-14目彔1234理论的内容 理论的背景理论的应用理论的理解5理论的缺限3*用模型理解理论1 理论的背景亚伯拉罕马斯洛是美国著名社会心理学家,第三
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doc 马斯洛需求层次问卷
马斯洛需求层次问卷自测人:时间: 下面有三十五个陈述,请根据自己的真实感受,凭直觉回答,如果符合的话在相应选项括号里打“”(单选)。1.工作能使我所拥有的物质能满足基本生活需求;非常符合( 完全不符合
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doc 马斯洛需求层次论案例
1、唐三藏唐僧十八岁出家皈依佛门,经常青灯夜读,对佛家经典研修丌断,而且悟性极高,二十来岁便名冠中国佛教,倍受唐朝太宗皇帝厚爱。后来被如来佛祖暗中选中去西天取经,并赐宝物三件(袈裟、九环锡杖、金箍咒)
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