搜索
我要上传豆丁书房

约有184834篇，以下是第 1 - 10篇
人力资源部门绩效考核

人力资源部门绩效考核

包含:《企业文化建设部门主任绩效考核表.docx》
内有文档：7

本表格适用于对一般行业公司人力资源部门人员进行360度绩效考核。具体职位涵盖人力资源经理、招聘主管、培训主管、绩效考核主管、薪资与福利主管、员工关系主管、企业文化建设部门主任。

KPI指标库

KPI指标库

包含:《企业文化建设部门KPI指标（结合BSC）.docx》
内有文档：15

相关工具表格：平衡计分卡与绩效管理流程、战略地图绘制的分析思路、高层管理人员KPI指标（结合BSC）等。

docx 走进文化生活
走进文化生活
价格： 10.00豆元 大小：68.05K页码：11页时间：2019-04-09浏览：0
ppt 走进文化生活
走进文化生活
价格： 10.00豆元 大小：361.0K页码：36页时间：2017-10-26浏览：0
ppt 走进文化生活
走进文化生活走进文化生活走进文化生活
价格： 10.00豆元 大小：296.0K页码：16页时间：2017-10-31浏览：0
ppt 走进文化生活概要
走进文化生活概要
价格： 10.00豆元 大小：475.5K页码：23页时间：2017-04-02浏览：0
ppt 第八课 走进文化内涵生活
现代科学技术社会主义市场经济 多种选择 文化市场和大众传媒 自发性 引导 多层次、多样化、多方面文化产品 落后文化 主导地位 武装 引导塑造 鼓舞 导向 示范 改造 抵制2．发展大众文化(1)含义：面
价格： 10.00豆元 大小：2.36M页码：49页时间：2018-04-29浏览：0
ppt 8 走进文化生活xin
8 走进文化生活xin
价格： 10.00豆元 大小：2.9M页码：27页时间：2017-11-17浏览：0
ppt 第八课_走进文化生活
必修必修3 《文化生活》《文化生活》1、立足课时结构：本课时主要以“社会主义文化建设”为主线，立足文化生活的“喜”与“忧”，从宏观和微观阐述了先进文化建设的措施和意义。所谓宏观就是立足 发展、社会环境
价格： 10.00豆元 大小：1.05M页码：41页时间：2017-02-11浏览：0
ppt _文化生活_第八课_走进文化生活
必修必修3 《文化生活》《文化生活》色彩斑斓的文化生活文化生活的“喜”与“忧”〖重点理论〗一个比较落后文化与腐朽文化一个性质中国特色社会主义文化的性质两个要求发展人民大众喜闻乐见的文化与加强社会主义文
价格： 10.00豆元 大小：1.92M页码：34页时间：2018-05-29浏览：1
ppt 文化生活第八课走进文化生活
中国军事科学学会和中国国际战略学会联合主办的第六届香山论坛在北京国家会议中心举行。本届论坛，南海问题是发言讨论最多、观点交锋最为激烈的一个热点问题。•退役的美国前海军作战部长加里拉夫黑德上将在发言中表
价格： 10.00豆元 大小：5.85M页码：56页时间：2017-09-10浏览：0
ppt 第八课 走进文化生活
、便于采取群众喜闻乐见的方式，使人们接受正确的价值观念，提高思想道德素质；2、文化生活中存在的问题观点一：大众传媒为低俗化的文化消费推波助澜，助长了狂热的“追星”现象，一些落后、腐朽的文化借助大众传媒
价格： 10.00豆元 大小：2.14M页码：41页时间：2017-11-12浏览：0

向豆丁求助：有没有高二政治走进文化生活?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券