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doc 管理架构规划和组织管理体系咨询项目高层管理人员绩效考核手册
第一章总则 11．1高层管理人员绩效考核意义 11．2绩效考核原则 11．3绩效考核周期 21．4考核小组 21．5适用范围 4第二章 绩效考核内容 42．1绩效考核体系综述 42．2业绩考核 52．
价格： 4.00豆元 大小：224.5K页码：22页时间：2010-08-26浏览：0
docx 高层管理人员绩效考核
生产总监绩效考核方案10 销售总监绩效考核方案 11 财务总监绩效考核方案 董事会关键绩效考核指标序号 KPI 指标 考核周期 指标定义/公式 资料来源 年度利润总额年度 经核定后的企业合并报表利润总
价格： 10.00豆元 大小：128.58K页码：17页时间：2018-04-12浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核
第2章高层管理人员绩效考核2.1 董事会关键绩效考核指标序号 KPI指标 考核周期 指标定义/公式 资料来源1 年度利润总额 年度 经核定后的企业合并报表利润总额 财务部2 主营业务收入 年度 经核定
价格： 10.00豆元 大小：773.5K页码：34页时间：2017-12-01浏览：0
docx 公司中高层管理人员绩效考核方案
公司中高层管理人员绩效考核方案一、评分办法确定原则 当该项工作属于应该完成的常规工作时，一般将该项指标的满分作为A级的上限 当该项工作属于有一定难度的创新工作时，一般将该项指标的满分作为A级的下限 部
价格： 3.00豆元 大小：64.27K页码：56页时间：2020-11-01浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核方案
高层管理人员绩效考核方案员工,绩,帮助,高层管理,考核方法,绩效考核,考核人员,管理人员,反馈意见
价格： 10.00豆元 大小：75.0K页码：2页时间：2014-09-12浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核方案
高层管理人员绩效考核方案高层管理人员
价格： 10.00豆元 大小：57.5K页码：3页时间：2014-01-14浏览：0
pdf 铁路运输企业高层管理人员绩效考核体系研究
摘要摘要铁路运输企业向现代企业转型的过程中，需要有适合自身特点的绩效考核体系。以前，铁路运输系统的绩效考核工作是分散于各大路局分别进行的，全路没有统一的绩效考核指标体系，绩效考核工作缺乏整体协调，难以
价格： 10.00豆元 大小：2.07M页码：72页时间：2011-12-26浏览：3
doc 高层管理人员绩效考核
（最新）高层管理人员绩效考核管理员,绩效考核
价格： 10.00豆元 大小：323.0K页码：13页时间：2012-08-21浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核指标
2.1董事会关键绩效考核指标 序号 KPI 指标 考核周期 指标定义/公式 资料来源 年度利润总额年度 经核定后的企业合并报表利润总额 财务部 主营业务收入年度 经核定后的企业合并报表中的主营业务收入
价格： 10.00豆元 大小：1015.0K页码：35页时间：2011-04-13浏览：1
doc 中高层管理人员绩效考核表
高层管理人员绩效考核表（上级考核）被考核人： 部门： 职位： 实施期： 迟到早退（）次奖惩记录奖： 惩：综合评价，你认为被考核者可以得到：A级（
价格： 2.00豆元 大小：66.5K页码：2页时间：2010-05-28浏览：0

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