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pdf s公司绩效考核体系改进研究
绩效考核是人力资源管理的核心问题之一，能够保障和促进企业内部的管理机制有序地运转，同时为公司衡量评价员工的业绩提供可靠的依据，是企业实现各项管理和达到经营目标而进行的高效管理活动。目前，对绩效考核的研
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pdf S市移动公司员工培训机制优化研究
学校代码：10385 分类号： 研究生学号： Stafftraining system ChinaMobile Communication Corporation city.作者姓名： 企业管理研究方
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系：机械与动力工程学院工程领域：工业工程 交大导师：陈 号：1120242005上海交通大学机械与动力工程学院 2016 年10 ThesisSubmitted ShanghaiJiao Tong U
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pdf S公司初创阶段招聘体系的优化研究
电子科技大学UNIVERSITY ELECTRONICSCIENCE CHINA专业学位硕士学位论文 MASTER THESIS PROFESSIONALDEGREE 201772110646分类号
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汽车中国标准运营管理手册 目录一、前言 第一部分销售部运营管理服务体系 第二部分售后部运营管理服务体系 尚未定義書籤。第三部分 行政部运营管理服务体系 106第四部分 140汽车中国 标准运营管理手册
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化管理应用研究作者姓名：薛 成林指导教师：林 则夫教授中 财经大学谭晓阳 髙级工程师 百度在线 络技术（北京 管理研究所：中国科学 院大学工程管理与信息技术学 院二零一 四年三月密 学硕士学位论文企业
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pdf S公司产品需求预测模型研究
３分类号＿密级＿学号：２０１７ Ａ＃硕士学位论文Ｓ公司产品 需求预测模型研究Ｒｅ ｄｅｌｆｏ ｆＳＥｎｔｅ ｒｐｒ 杨指导教师姓名：许建军副 教授—级学科名 二级学科名 基本保障营养 健康、 享受 多
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东莞市锐烨电子有限公司5S检查清单检查日期:检查场所: 不良问题点个数:检查小组人员:场所 序号 检查项目状况不良问题点合格 不合格厂区1 所有的人员有穿工作服上班,并且穿戴整齐.2 厂区内所有的场所
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pdf 克而瑞长沙房地产市场月报2018年6月
本报告数据统计口径数据来源： CRIC中国房地产决策咨询系统 注：统计范围为长沙内六区 统计时间： （2018.6.1-2018.6.30） 统计性质 包含普通住宅、别墅、商业、写字楼、公寓商品住宅：
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牮涂分拨中心选址项 国物流与来购系各会学位类别学科专业研 学硕士学位论 文公 究作者姓名：指导教师学位类别学科专业研 电大学贺登才副研究 物流与采购联合会工程硕士项 科学院大学工程管理与信息技术学院二
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